Zaproszenie Program








Ogłoszenie o zawieszeniu konkursu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytetu VII, Poddziałania 7.2.1 "Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym - projekty konkursowe"

Uprzejmie informujemy, iż w ramach Priorytetu VII "Promocja integracji społecznej", Działania 7.2 "Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej", Poddziałania 7.2.1

czytaj więcej

---------------------------------------------

"Eurobus - mobilne centrum informacji" podbija kolejne miejscowości Mazowsza

Kampania ma za zadanie bezpośrednie dotarcie do lokalnych społeczności z informacjami o dotacjach unijnych w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego

czytaj więcej

---------------------------------------------

ZUS przeszkoli małe i średnie firmy z zakresu BHP

Właściciele mniejszych firm z woj. mazowieckiego będą mogli skorzystać z bezpłatnego kursu upoważniającego ich do przeprowadzania szkoleń z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy - poinformowała rzeczniczka prasowa I Oddziału ZUS w Warszawie Justyna Borowska. Jak zaznaczyła Borowska, ZUS szczególnie zaprasza osoby prowadzące niewielkie firmy z sektorów najbardziej narażonych na wypadki przy pracy, takich jak: budownictwo, ochrona zdrowia, transport i przetwórstwo przemysłowe.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Warto zapłacić za milczenie pracownika

Nie tylko zakaz konkurencji zachęca do lojalności wobec pracodawcy. Szef zwolni za jej brak, nawet gdy taki kontrakt nie został zawarty. Mało kto o tym pamięta. Większość pracowników myśli tak: nie mam umowy o zakazie konkurencji, znaczy mam zielone światło od pracodawcy na takie praktyki. Takiego zdania był nasz czytelnik. Jakież było jego zdziwienie, gdy któregoś dnia zwolniono go bez wypowiedzenia i na dodatek z jego winy. Powód? Brak lojalności i naruszenie tajemnicy przedsiębiorstwa.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak złożyć wniosek o dotację na e-biznes?

O dofinansowanie w ramach unijnego działania 8.1 POIG mogą starać się mikro- i mali przedsiębiorcy, którzy złożą wniosek nie później niż rok od założenia firmy. W tym roku po raz pierwszy nabór wniosków odbywa się w trybie konkursu zamkniętego, który rozpoczyna się 30 lipca, a kończy 30 września (więcej naborów na e-biznes już w tym roku nie będzie). Co to oznacza dla

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmy szukają oszczędności telekomunikacyjnych

Nie tylko kryzys skłania firmy do szukania oszczędności telekomunikacyjnych. Kto nie optymalizuje komunikacji z klientami oraz wewnątrz przedsiębiorstwa, ponosi większe koszty i zostaje w tyle za konkurencją. Ceny abonamentu i rodzaje połączeń to, zdaniem Damiana Biedulskiego, dyrektora pionu marketingu rynku biznesowego Grupy TP SA, podstawowe kryteria, według których przeprowadzana jest analiza będąca podstawą

czytaj więcej

---------------------------------------------

VAT wzrośnie o 67 proc.

Nie dajmy się nabrać! Rząd karmi nas pojęciami ekonomicznymi i matematycznymi. Liczy, że przez ich nieznajomość ciemny lud da się nabrać i uwierzy, że VAT wzrośnie tylko o 1 proc. Wszystko przez niewielką, acz znaczącą różnicę między punktem procentowym a procentem. Najpierw trochę matematyki. Oto przykład z życia wzięty. Pan Michał ma kredyt w banku. Jego oprocentowanie wynosiło dotąd 10 proc. Niestety podniesiono mu oprocentowanie o 20 proc. To wcale nie znaczy, że od dziś bank zabiera mu horrendalne 30 proc. Dlaczego?

czytaj więcej

---------------------------------------------

"Eurobus – mobilne centrum informacji" podbija kolejne miejscowości Mazowsza

Kampania ma za zadanie bezpośrednie dotarcie do lokalnych społeczności z informacjami o dotacjach unijnych w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego 2007-2013 (RPO WM).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Certyfikacja zawodu księgowego

Stowarzyszenie Księgowych w Polsce prowadzi prace nad wprowadzeniem wielostopniowego systemu standaryzacji zawodu księgowego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Najtrudniejsze problemy rozliczania czasu pracy

Już w poniedziałek i wtorek szkolenia w Poznaniu i Bydgoszczy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wypowiedzenie zmieniające jednym ze sposobów na obniżanie kosztów pracy

Zła sytuacja finansowa w zakładzie zmusza do szukania różnych sposobów na oszczędzanie, ale zwolnienia pracowników należy traktować jako ostateczność.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zatrudniając męża czy córkę, trzeba udowodnić, że to nie fikcja

Podpisanie angażu z członkiem rodziny nie jest zakazane. Często jednak jest zawierane po to, aby uzyskać świadczenia np. z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Dlatego przed wypłatą zasiłku chorobowego albo macierzyńskiego ZUS może przeprowadzić postępowanie wyjaśniające.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kto i w jaki sposób odlicza wydatki na leki

Wydatki poniesione na leki mogą być odliczone od dochodu jedynie w wysokości przekraczającej 100 zł w danym miesiącu. Wydatek niższy niż 100 zł nie zostanie uwzględniony w rocznym PIT.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Doradca musi posiadać odpowiednie pełnomocnictwo

Aby można było złożyć deklarację przez Internet, nie trzeba mieć bezpiecznego podpisu elektronicznego. Wystarczy, że ma go doradca, który podpisze e-deklarację w imieniu podatnika.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Konkursy dla pracowników: z reguły skala, czasami ryczałt

Pracodawca organizujący konkurs dla zatrudnionych powinien zastanowić się, czy wygraną rozliczyć tak jak pensję, czy też pobrać od niej 10 % podatek zryczałtowany na zasadach przewidzianych w art. 30 ust. 1 pkt 2 ustawy o PIT. W niektórych sytuacjach nagrody są w ogóle z PIT zwolnione.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nabór wniosków o dofinansowanie kosztów nauki ucznia niepełnosprawnego w ramach pilotażowego programu "UCZEŃ NA WSI"

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych informuje, że do dnia 30 września 2009 r. trwa nabór Wniosków o dofinansowanie kosztów nauki ucznia niepełnosprawnego w ramach pilotażowego programu "UCZEŃ NA WSI - pomoc w zdobyciu wykształcenia przez osoby niepełnosprawne zamieszkujące gminy wiejskie oraz gminy miejsko-wiejskie".

czytaj więcej

---------------------------------------------

Dofinansowanie kosztów nauki w ramach programu "STUDENT II"

PFRON informuje, że wnioski o dofinansowanie kosztów nauki w ramach programu "STUDENT II - kształcenie ustawiczne osób niepełnosprawnych" przyjmowane będą w Oddziałach PFRON w terminie od 10 września do 10 października.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zatrudnienie terminowe tylko przez 24 miesiące

Z dniem 22 sierpnia 2009 r., tj. z dniem wejścia w życie ustawy o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców (tzw. ustawy antykryzysowej), zaczęły obowiązywać nowe zasady zawierania umów na czas określony.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zmiany w rozporządzeniu o ZFRON, bieżące stosowanie przepisów i przygotowanie do kontroli urzędów skarbowych

Szkolenia w Katowicach, Poznaniu, Bydgoszczy i Warszawie

czytaj więcej

---------------------------------------------

Używanie służbowych aut do celów prywatnych

Na wprowadzeniu zryczałtowanego podatku od używania samochodów służbowych do celów prywatnych skorzysta nie tylko budżet państwa, ale i ZUS.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Premier Tusk sięga po pieniądze emerytów

Rząd, aby załatać dziurę budżetową, wyczyści do zera Fundusz Rezerwy Demograficznej, który miał gwarantować wypłatę emerytur dzisiejszym czterdziestokilkulatkom i ich dzieciom.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Renta i emerytura może być większa

Od tego roku obowiązuje ustawa z 4 września 2008 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z FUS. Mogą skorzystać z niej ci, którzy już pobierają emeryturę lub rentę, a którym ZUS wyliczył zerowe dochody za wybrane lata pracy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Politycy uspokajają emerytów, ale wietrzą podstęp

Prezesa ZUS zatrzymano akurat w dniu, w którym rząd przyjmował projekt budżetu z rekordowym deficytem, a premier miał ogłosić, czy minister skarbu zostanie na stanowisku.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Dofinansowanie kosztów kształcenia pracowników

Jakie wsparcie może otrzymać przedsiębiorca będący w trudnej sytuacji finansowej?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ulgi dla firm zatrudniających pracowników

Coraz więcej miast zachęca firmy do tworzenia nowych miejsc pracy oferując zwolnienie od podatku od nieruchomości.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Działalność w spółce jawnej wyklucza opodatkowanie kartą

Przedsiębiorca traci prawo do opłacania karty podatkowej od przychodów osiąganych z prowadzonej samodzielnie działalności gospodarczej po rozpoczęciu jej w spółce jawnej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kto i jak korzysta z ulgi na samochód

Osoba niepełnosprawna, która dojeżdża na zabiegi rehabilitacyjne samochodem osobowym, może wydatki poniesione na ten cel odliczyć od dochodu w rocznym PIT. Za cały rok może odliczyć maksymalnie 2280 zł.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Choroba nie uzasadnia zawieszenia postępowania podatkowego

Czytelnik Rzeczpospolitej chciał, aby organy podatkowe zawiesiły prowadzone postępowanie. Nie mógł w nim uczestniczyć z powodu złego stanu zdrowia. Przedstawił dokumenty świadczące o leczeniu. Fiskus jednak odmówił, bo miał takie prawo.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Onboarding w praktyce

Według 87% specjalistów ds. HR przystosowanie się do nowego stanowiska pracy jest jednym z największych wyzwao, jakie mogą spotkać menedżera w jego karierze zawodowej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Płace w 8 nietypowych zawodach w USA

Większośd ludzi na świecie wykonuje w pracy bardzo rutynowe, a czasem wręcz nudne czynności. Są jednak zawody, w których realizacja obowiązków to wyjątkowa przyjemnośd, często połączona z osobistą pasją. Co więcej, zarobki w tych profesjach pozwalają na dośd wygodne, a czasem wręcz luksusowe życie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czas pracy w pakiecie antykryzysowym

Indywidualny rozkład czasu pracy pracownika ustalany przez przedsiębiorcę może przewidywać różne godziny rozpoczynania i kończenia pracy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Co w ZFRON mogą kontrolować Urzędy Skarbowe?

Mamy zaplanowaną kontrolę ZFRON z Urzędu Skarbowego dotyczącą rachunku bankowego i wykorzystania środków. Co mogą badać? Jakie mają uprawnienia? O co nie powinni pytać?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Forma otrzymania faktury a prawo do odliczenia VAT

Pomimo że ustawodawca wskazał kiedy podatnik ma prawo do odliczenia VAT, w praktyce występują takie sytuacje, gdy nie jest on pewien, czy może odliczyć wynikający z niej podatek VAT.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pomoc społeczna sama zapyta fiskusa o dochody

Nie każda osoba ubiegająca się o świadczenia rodzinne musi osobiście pofatygować się do urzędu skarbowego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Fiskus potwierdzi wysokość obrotów

Czy urząd skarbowy wyda mi zaświadczenie o wysokości obrotu kontrahenta?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Fakturę wewnętrzną również można skorygować

Coraz więcej firm chce zweryfikować swoje wcześniejsze rozliczenia VAT i odzyskać podatek niesłusznie zapłacony przy nieodpłatnym przekazaniu towarów na cele związane z prowadzonym przedsiębiorstwem.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Bonus to problem z VAT

W sprawie opodatkowania premii pieniężnych izby skarbowe udzielają odpowiedzi sprzecznych z interpretacją ministra finansów z 2004 r., mimo że nigdy nie została uchylona

czytaj więcej

---------------------------------------------

Umarzanie zaległości wobec gminy

Jednym ze sposobów wygaśnięcia zobowiązań podatkowych, również tych powstałych na gruncie danin lokalnych, jest ich umorzenie. Może to nastąpić tylko w sytuacjach uzasadnionych ważnym interesem podatnika lub publicznym.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Skarbówka prawdopodobnie skontroluje wszystkie zakłady pracy chronionej

Urzędy skarbowe sprawdzają właśnie firmy zatrudniające niepełnosprawnych. Jeśli wykryją nieprawidłowości, przedsiębiorcom grożą wysokie kary.

czytaj więcej

---------------------------------------------

ZFRON - kiedy zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów niezapłacony podatek od nieruchomości oraz zaliczkę na podatek dochodowy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy pracodawca może polecić pracownikowi odbycie dyżuru, poza normalnymi godzinami pracy? Czy w takiej sytuacji zobowiązany jest do wypłaty dodatkowego wynagrodzenia?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Najtrudniejsze problemy rozliczania czasu pracy

Szkolenia w Poznaniu i Bydgoszczy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Elektrośmieci schodzą do szarej strefy

Nie opłaca się rzetelnie zbierać i utylizować sprzętu elektrycznego i elektronicznego. Kilkakrotnie taniej jest kupić zaświadczenie, że został on poddany recyklingowi.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmowy samochód trzeba amortyzować

Do środków trwałych można zaliczyć rzeczy które są własnością lub współwłasnością podatnika, nabyte lub wytworzone we własnym zakresie, kompletne i zdatne do użytku w dniu przyjęcia do używania, o przewidywanym okresie używania dłuższym niż rok, wykorzystywane przez podatnika na potrzeby związane z prowadzoną przez niego działalnością gospodarczą albo oddane do używania na podstawie umowy najmu, dzierżawy lub leasingu operacyjnego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nie od wszystkich zakupów odliczymy VAT

Aby móc pomniejszyć podatek należny o naliczony, konieczny jest bezpośredni i bezsporny związek zakupów z wykonywanymi czynnościami.

czytaj więcej

---------------------------------------------

VAT od wydatków na reprezentację jest kosztem

Przedsiębiorca nie pomniejszy przychodu o wydatki na usługi gastronomiczne i noclegowe ponoszone w ramach reprezentacji. Od tych wydatków może jedynie zaliczyć VAT do kosztów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak ująć kupno firmowych pieczątek?

Nasza firma zakupiła 50 pieczątek. Jak należy je ująć w księgach rachunkowych?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Roczne rozliczenie PIT - rządowy pomysł obciąży firmy i fiskusa

Urzędy skarbowe będą musiały sprawdzać płatników, czy poprawnie rozliczyli dochody pracowników, a potem samych podatników, by skontrolować ich prawo do ulg.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wewnątrzwspólnotowe nabycie księguje się w kwocie brutto

Przy wewnątrzwspólnotowym nabyciu konieczne jest zaksięgowanie VAT wykazanego w fakturze wewnętrznej. Kwota tego podatku stanowi jednocześnie wartość VAT naliczonego i należnego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kto i jak skorzysta z ulgi rehabilitacyjnej

Do skorzystania z ulgi rehabilitacyjnej uprawnieni są podatnicy, którzy są osobami niepełnosprawnymi, lub osoby, które mają na utrzymaniu osoby niepełnosprawne.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Obowiązkowe ubezpieczenie wypadkowe dla wszystkich zleceniobiorców

Od 1 stycznia 2010 r. wszystkie osoby wykonujące pracę w ramach zawartej umowy zlecenia, objęte ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi, będą objęte obowiązkowym ubezpieczeniem wypadkowym.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak równoważyć przerwany odpoczynek dobowy?

Zdarza się, że w firmie następuje awaria jakiegoś urządzenia i musisz wezwać pracownika, który już zakończył pracę w danym dniu i korzysta odpoczynku dobowego do usunięcia tej awarii. Odpoczynek dobowy zostaje więc przerwany.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jakie są skutki zbycia środków trwałych

Pracodawca prowadzący zakład pracy chronionej zamierza sprzedać wózek widłowy, zakupiony - w ramach wyposażenia stanowiska pracy niepełnosprawnego pracownika - ze środków zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych. Jak należy postąpić z sumą uzyskaną ze sprzedaży?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Indywidualne Programy Rehabilitacyjne oraz Pomoc Indywidualna dla niepełnosprawnych pracowników po zmianach w rozporządzeniu o ZFRON

Szkolenia w Katowicach, Poznaniu, Bydgoszczy i Warszawie

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pakiet antykryzysowy - finansowanie szkoleń z Funduszu Pracy

Wystarczy złożyć wniosek, by sfinansować kształcenie zatrudnionych pracowników ze środków Funduszu Pracy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmom brakuje wiedzy o ochronie środowiska

Za naruszanie przepisów ochrony środowiska można narazić firmę na duże wydatki związane z zaległymi opłatami środowiskowymi czy kosztami napraw szkód ekologicznych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy szef odpowie za żółtaczkę pracownika?

Nie, jeżeli do zarażenia doszło w zakładowym bufecie prowadzonym przez zewnętrzną firmę. Taka choroba może być jednak uznana za wypadek przy pracy, gdy zatrudniony uczestniczył w biznesowym lunchu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Aby otworzyć biuro rachunkowe, trzeba mieć certyfikat

Nie każdy może prowadzić cudzą księgowość.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zasiłek socjalny czyli pomoc od gminy

Zasiłek przysługuje osobom, które np. straciły pracę lub z różnych powodów popadły w ubóstwo. Zasiłek może być pieniężny albo niepieniężny.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak odzyskać nadpłacone składki?

Czytelnik Rzeczpospolitej prowadzi działalność gospodarczą od maja 2007 r., a od 1 kwietnia jest równocześnie zatrudniony na pół etatu z wynagrodzeniem miesięcznym w wysokości 1500 zł. Cały czas z działalności opłaca za siebie składki na obowiązkowe ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Dowiedział się, że z chwilą podjęcia pracy ubezpieczenia z działalności są dobrowolne, a obowiązkowa jest tylko składka zdrowotna. Czy ta zasada ma zastosowanie również do pracowników zatrudnionych za część etatu i jeżeli tak, czy może odzyskać nadpłacone składki, czy tylko zaprzestać ich opłacania na bieżąco?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rekrutacja executive search

Termin executive search, chociaż nie jest przetłumaczony na język polski, na dobre zagościł w słowniku pracowników działów HR w polskich firmach. Nadal nie jest to jednak dobrze znana metoda rekrutacji, a współpraca z firmami zewnętrznymi świadczącymi usługę executive search budzi wątpliwości.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Co wolno na zwolnieniu lekarskim?

ZUS masowo kontroluje zwolnienia lekarskie. Czym możemy podpaść? Co wolno sprawdzać kontrolerom? Jak mogą nas ukarać? Na co uważać?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy miesięczny wymiar czasu pracy zawsze równy jest miesięcznej normie czasu pracy?

To i inne trudne zagadnienia będą omawiane na szkoleniach organizowanych przez Centrum Szkolenia Info Baza (Poznań i Bydgoszcz)

czytaj więcej

---------------------------------------------

Informacja od pracodawcy ważna dla urzędu

W związku z zatrudnianiem pracowników na pracodawcy ciążą liczne obowiązki informacyjne. Dotyczą one nie tylko informowania pracowników, ale także zawiadamiania urzędów w przypadkach, w których nakazuje to Kodeks pracy lub inne przepisy prawa pracy. Brak takiego zawiadomienia może skutkować w niektórych wypadkach nawet odpowiedzialnością karną pracodawcy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ewidencja odroczonej podwyższonej opłaty za korzystanie ze środowiska

Podmiot korzystający ze środowiska dokonał naliczenia podwyższonej opłaty za wprowadzanie ścieków do wód lub do ziemi za I półrocze 2009 r. w związku z brakiem pozwolenia wodnoprawnego oraz wystąpił z wnioskiem o odroczenie terminu płatności. Decyzją Marszałka województwa odroczono termin płatności ww. opłat do 31 grudnia 2010 r. Zważywszy, że istnieje duże prawdopodobieństwo terminowego zrealizowania przedsięwzięcia będącego podstawą odroczenia płatności, opłaty te zostaną podmiotowi umorzone. Jak ująć w księgach kwotę podwyższonej opłaty?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak refundować zakupy leków?

Czy niepełnosprawny pracownik składając jeden wniosek o pomoc na zakup leków, obejmujący okresy kilku następnych miesięcy może otrzymywać wypłaty przyznanej pomocy w cyklu miesięcznym, po przedstawieniu dowodu zakupu?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak prawidłowo ustalić kryteria doboru pracowników do zwolnienia?

Ustawa o zwolnieniach grupowych nie wskazuje, według jakich kryteriów można dokonać doboru pracowników do zwolnienia. Czy w związku z tym pracodawca może ustalić je zupełnie dowolnie?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czasem szefowi można odmówić

Kiedy pracownik może odmówić wykonania polecenia pracodawcy ?

czytaj więcej

---------------------------------------------

ZUS sprawdził chorujących w sierpniu

Ponad 900 tys. zł oszczędności to skutek zintensyfikowania kontroli orzekania o zdrowiu i wykorzystywania zwolnień lekarskich.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nie ma podatku od użyczenia, jest od przychodów z najmu

Jeśli udostępniasz lokal rodzinie, nie trzeba tego świadczenia rozliczać przed fiskusem. Ale jeśli korzystający wynajmie go komuś innemu, od przychodów musi zapłacić podatek.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Warto zbadać sprawozdanie finansowe, a opłatę zaliczyć do kosztów

Ustawa o rachunkowości wymienia podmioty, które są zobowiązane do przeprowadzenia badania sprawozdania finansowego. Opłatę dla biegłego rewidenta mogą one zaliczyć do kosztów. Możliwe jest to także wtedy, gdy audyt jest nieobowiązkowy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy będą zmiany w rentach rodzinnych?

Jeszcze w tym roku mogą się zmienić zasady wypłaty rent rodzinnych. Prawo do nich mogą stracić 50-letnie wdowy. Zmian chce Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych "Lewiatan", która już przedstawiła pomysł Ministerstwu Pracy i Komisji Trójstronnej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Procedura dotowania obniżonych pensji w pakiecie antykryzysowym

Dwuczęściowy wniosek i wiele dodatkowych oświadczeń to tylko część biurokracji, przez którą trzeba przebrnąć, by rząd dopłacił do wynagrodzeń pracowniczych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wydatki z zfron a utrzymanie zatrudnienia

Pracodawca zamierza sfinansować wydatki ze środków zakładowego funduszu rehabilitacji związane z zakupem maszyn na wyposażenie stanowisk pracy osób niepełnosprawnych, czy zobowiązany będzie do utrzymania poziomu zatrudnienia przez okres 3 lat?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rekompensowanie pracy w nadgodzinach

Pracownik świadczył pracę w nadgodzinach w dzień wolny od pracy (w sobotę) z tytułu przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy wynikającego z rozkładu czasu pracy, oraz w nadgodzinach dobowych w dzień pracy zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy. Jak rozliczyć jego czas pracy?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Naliczanie podatku od służbowych aut bez udziału drogówki

Policja nie będzie pytała kierowców w firmowych samochodach, dokąd jadą, ani informować o tym urzędów skarbowych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wydatki samochodowe rozliczane poprzez ewidencję przebiegu

Do rozliczenia w kosztach podatkowych wydatków związanych z używaniem niektórych samochodów konieczne jest prowadzenie ewidencji przebiegu pojazdu. Bez niej wydatki te nie stanowią kosztu uzyskania przychodów. Dla jakich pojazdów musi być prowadzona i jakie wymogi spełniać?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Reprezentacja w firmach jest wciąż przyczyną wielu wątpliwości

Jeśli zamówimy w lokalu gastronomicznym posiłek na wynos i podamy go podczas spotkania z kontrahentem w naszej siedzibie, to poczęstunek może być zaliczony do kosztów. Gdy jednak biznesmeni zechcą porozmawiać w restauracji, to rachunku nie można uwzględnić.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak uzyskać dofinansowania z Funduszu Pracy na szkolenia pracowników

Na wniosek przedsiębiorcy, który znalazł się w przejściowych trudnościach finansowych, starosta może dofinansować z Funduszu Pracy koszty szkolenia pracowników za okres do sześciu miesięcy oraz koszty studiów podyplomowych pracowników za okres nieprzekraczający 12 miesięcy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nagrody za długoletni staż nie dostanie każdy zwalniany

Pracownik jest w trakcie trzymiesięcznego wypowiedzenia, które upłynie na koniec września 2009 r. Nabyłby prawo do nagrody jubileuszowej 23 marca 2010 r. Czy trzeba mu ją wypłacić dlatego, że w chwili rozwiązania umowy o pracę brakuje mu do uzyskania do niej prawa nie więcej niż rok?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Problemy w ustalaniu dodatków funkcyjnych

Jak w regulaminie zapisać, że nie każdy kierownik oddziału musi otrzymywać dodatek funkcyjny?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Za czas urlopu bezpłatnego pracownika pracodawca nie płaci składek

Urlop bezpłatny to okres przerwy w ubezpieczeniach społecznych z etatu. W zdrowotnym zresztą też, choć tu prawo do świadczeń wygasa dopiero po 30 dniach.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy będą ograniczenia w zwrocie VAT-u i akcyzy?

Ministerstwo Finansów chce ograniczyć firmom prawo do zwrotu nadpłat w podatkach pośrednich.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ubezpieczenia emerytalne i rentowe - nowe zasady

W dowolnym momencie będzie można zacząć odprowadzać składki na dobrowolne ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czas pracy

Czas pracy - regulacje prawne, praktyka stosowania przepisów oraz najlepsze rozwiązania w firmach produkcyjnych, usługowych oraz u pracodawców osób niepełnosprawnych. Rozwiązania dotyczące czasu pracy w pakiecie antykryzysowym

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ciągłość orzeczenia o niepełnosprawności

W prowadzonym zakładzie zatrudniam osoby niepełnosprawne. Czy pracownik w okresie między dniem upływu ważności posiadanego orzeczenia o niepełnosprawności wydanego na czas określony a dniem wydania kolejnego orzeczenia zachowuje status osoby niepełnosprawnej?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rozwiązania antykryzysowe - kto może skorzystać z dopłat?

Po 1 lipca 2008 r. firma zanotowała 40-proc. spadek sprzedaży. Pracodawca przewiduje, że w najbliższym czasie będzie musiał obniżyć wymiar czasu pracy pracowników i dlatego chce ubiegać się o dopłaty do ich pensji z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. - Czy w celu otrzymania dopłaty trzeba udokumentować tylko spadek sprzedaży spowodowany kryzysem?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Aktywne matki zyskają na ubezpieczeniu

Kobiety, które dorabiają podczas pobierania zasiłku macierzyńskiego, nie muszą już opłacać obowiązkowo składek z prowadzenia własnej firmy. Niektórym ZUS umorzy należności sprzed lat.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Karta podatkowa nie dla wszystkich wynajmujących

Najem nieruchomości mieszkalnych jest opodatkowany na zasadach ogólnych (tj. według skali podatkowej) albo ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak długo można korzystać ze świadczenia kompensacyjnego

Czytelniczka Gazety Prawnej od ponad 20 lat pracuje w szkole jako nauczycielka matematyki. Niedawno udowodniła pełne 30 lat składkowych i nieskładkowych. We wrześniu 2009 r. ukończy 55 lat i z końcem sierpnia chce rozwiązać stosunek pracy w szkole. - Czy jeśli ZUS przyzna mi świadczenie kompensacyjne, to będzie wypłacał mi to świadczenie dożywotnio?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zaliczki na dotacje: zabezpieczenia sfinansuje UE

Dobra wiadomość dla beneficjentów dotacji na inwestycje. W tym tygodniu wchodzą w życie przepisy, które spowodują, że UE zapłaci za zabezpieczenie zaliczki.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Opodatkowanie służbowych aut wykorzystywanych w celach prywatnych

Od przyszłego roku pracownicy zapłacą za prywatne używanie służbowych aut. Podatek do zapłaty będzie zależał od wartości samochodu, a nie od przejechanych kilometrów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Doradztwo zawodowe można studiować w największych miastach Polski

Bezrobocie, ciągłe zmiany popytu na rynku pracy oraz bogata oferta szkoleń i studiów podyplomowych, zwiększają zapotrzebowanie na usługę doradztwa zawodowego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Najlepsze rozwiązania dotyczące udzielania pomocy indywidualnej

Szkolenia w Katowicach, Poznaniu, Bydgoszczy i Warszawie

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rząd obiecuje ułatwienia dla firm

Ministerstwo Gospodarki ma gotowy projekt ustawy o ograniczeniu barier administracyjnych. W projekcie będą uproszczone przepisy ze 108 ustaw.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ubezpieczenie chorobowe - nie będzie obowiązkowych składek dla przedsiębiorców

Podczas ostatniego posiedzenia Sejmowej Komisji Polityki Społecznej i Rodziny posłowie odrzucili projekt nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych zawierający m.in. przepis dotyczący zmiany ubezpieczenia chorobowego przedsiębiorców z dobrowolnego na obowiązkowe.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Usługi medyczne bez zmian

Od 31 sierpnia obowiązuje 13 rozporządzeń wykonawczych do tzw. ustawy koszykowej, określającej gwarantowane świadczenia medyczne. Niestety nie zmieniają one ani zakresu nieodpłatnych usług medycznych, ani nie pomogą rozwojowi prywatnych polis zdrowotnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wniosek o dotacje to koszt firmy

Wydatki na przygotowanie wniosków o dotacje i doradztwo z tym związane są kosztem podatkowym w momencie poniesienia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Fiskus może pytać o to, jaki posiadamy majątek

Może to zrobić na trzy sposoby ...

czytaj więcej

---------------------------------------------

Sponsorując imprezę, odliczysz wydatki odliczysz

Firmy chętnie finansują konkursy, mecze, koncerty i konferencje. Podczas imprezy mogą promować swoje produkty, a wydatki na sponsoring zaliczą do kosztów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czwarty konkurs PFRON o zlecenie zadań z zakresu rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rośnie zainteresowanie pracowniczymi programami emerytalnymi

Na koniec sierpnia działało już 1099 pracowniczych programów emerytalnych. W sumie w tym roku zarejestrowano 38 nowych PPE. Instytucje prowadzące programy mówią o ożywieniu na rynku, zwłaszcza w ostatnich kilku tygodniach.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rewolucja w OFE

Bezpieczne fundusze dla osób zbliżających się do emerytury, zakaz akwizycji i ograniczenia w - reklamachtakie zmiany przewiduje projekt nowelizacji ustawy o OFE.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak rozliczyć świadczenia dla pracownika

W 2001 r. rozwiązaliśmy umową z pracownikiem. W tym roku na podstawie pisma Zakładu Ubezpieczeń Społecznych zostały temu pracownikowi zwrócone nadpłacone składki. Gdzie w PIT-11 wykazać zwrot tych składek, czy w tzw. Innych źródłach, czy też w należnościach ze stosunku pracy?

czytaj więcej

---------------------------------------------

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych
serdecznie zaprasza na seminarium pt.
"Zagadnienia finansowe oraz aspekty kontroli w projektach realizowanych w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego 2007-2013" które odbędzie się
30 września 2009 r. (środa)
w godz. 8.00-15.00
w Hotelu Westin
al. Jana Pawła II 21, Warszawa.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Praca dla młodych czy młodzi dla pracy

Są młodzi, zdolni i bardzo pewni siebie. Do biura wkraczają w japonkach i z iPhonem na uszach. Zapału do pracy im nie brakuje, a poziomem ambicji i determinacją wyprzedzają niejednego starszego pracownika. Dla generacji Y, czyli osób urodzonych po 1980 roku, nadeszły jednak cięższe czasy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Za jakie szkody w sprzęcie odpowie pracownik?

Ogólną zasadą prawa pracy jest łagodniejsza odpowiedzialność pracowników za szkody wyrządzone pracodawcy wskutek niewykonania lub nienależytego wykonania ich obowiązków z winy nieumyślnej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rozporządzenia do ustawy o łagodzeniu skutków kryzysu

W dniu 24 sierpnia w Dzienniku Ustaw nr 136 zostały opublikowane rozporządzenia do ustawy antykryzysowej

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zweryfikuj rozliczenia z PFRON przed terminem składania korekt za 2008 rok

czytaj więcej

---------------------------------------------

Finansowanie dojazdów do pracy dla inwalidów

Poszukuję ankiety czy wniosku o uruchomienie indywidualnego programu rehabilitacji osób niepełnosprawnych w ramach zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych oraz wzoru zaświadczenia lekarskiego, jakie musi być dołączone do tego wniosku. Na stronach PFRON nie ma informacji dla prywatnych osób, są tylko dla Instytucji.

czytaj więcej

---------------------------------------------

System informacji gospodarczych po nowemu

Informacja o dłużnikach publicznoprawnych jest niezwykle cenna nie tylko z punktu widzenia bezpieczeństwa finansowego państwa, ale także bezpieczeństwa obrotu gospodarczego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe obowiązki płatników rozliczających składki za korzystających z zasiłków macierzyńskich

Od 1 września 2009 r. każda osoba pobierająca zasiłek z tytułu urodzenia dziecka bezwarunkowo będzie podlegała ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Odprawę emerytalną podwładnemu płacimy tylko raz

Dwa lata temu pracownik odszedł na emeryturę. Z tego tytułu wypłaciliśmy mu odprawę. Jednak po roku postanowił pracować. Zgłosił się do nas i zatrudniliśmy go na niepełny etat. Teraz oświadczył, że odchodzi z firmy na dobre. Czy mamy obowiązek powtórnego wypłacenia mu odprawy?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jest problem z ulgą rehabilitacyjną na nabycie samochodu

Niepełnosprawny, który kupuje auto z automatyczną skrzynią biegów, nie może odliczyć dopłaty za nią. Inaczej byłoby, gdyby najpierw nabył zwykły samochód, a później zlecił zamontowanie automatu. Szkopuł w tym, że jest to wielokrotnie droższe.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zatrudnianie osób niepełnosprawnych ze znacznym i umiarkowanym stopniem niepełnosprawności bez wstępnej opinii PIP

Trwają prace nad zmianami w ustawie o rehabilitacji (...)

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przedsiębiorca uzyska elektroniczne odpisy z KRS

Wydruki z Krajowego Rejestru Sądowego będą miały moc dokumentów urzędowych. Osoba zainteresowana zweryfikuje dokumenty poprzez sprawdzenie informacji w internecie. Ministerstwo Sprawiedliwości chce, by uzyskiwanie dokumentów z internetu było możliwe od połowy 2010 roku.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe szkolenia z Marzeną Ignasiak w Poznaniu i Bydgoszczy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ograniczenia w wymiarze czasu pracy pracowników niepełnosprawnych

Pracodawcy zatrudniający niepełnosprawnych muszą liczyć się z tym, że pracownicy niepełnosprawni pracują w krótszym dobowym i tygodniowym wymiarze czasu pracy oraz - co do zasady - nie można zlecać im pracy w godzinach nadliczbowych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Udokumentowanie praktyki w księgowości

Staram się o uzyskanie certyfikatu księgowego. Jestem wspólnikiem spółki jawnej i zajmuję się prowadzeniem ksiąg handlowych naszej spółki. W jaki sposób należy udokumentować posiadaną praktykę? Nadmieniam, że spełniam pozostałe warunki niezbędne do uzyskania certyfikatu księgowego bez egzaminu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

IPR - kiedy korzystać z pomocy licencjonowanego doradcy zawodowego

czytaj więcej

---------------------------------------------

Płatnik będzie musiał wykazać składki od zasiłku macierzyńskiego

Osoba wykonująca umowę zlecenia w czasie pobierania zasiłku macierzyńskiego z innego tytułu będzie podlegała dobrowolnie ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Obowiązkowe składki będzie za nią wykazywał płatnik zasiłku. Jeśli uprawniony do zasiłku zawrze umowę o pracę, będzie miał dwa tytuły do obowiązkowych ubezpieczeń.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Chorzy płacą za niejasne przepisy

Wciąż nie ma jasnej interpretacji przepisów dotyczących możliwości pobierania przez lekarzy ubezpieczenia zdrowotnego (np. rodzinnych) opłat od pacjentów za wystawianie zaświadczenia o stanie zdrowia, które jest niezbędne np. do uzyskania renty. To powoduje, że często pacjenci są obciążani kosztami, mimo że robią to na wniosek np. ZUS.

czytaj więcej

---------------------------------------------

W jakim terminie odliczyć VAT?

W lipcu otrzymałem fakturę zakupu wystawioną w czerwcu z terminem płatności określonym na sierpień. Nadmieniam, że faktura tak nie dotyczy mediów. W tej sytuacji, w jakim terminie mogę odliczyć VAT wynikający z tej faktury?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rewolucja w VAT: limit zwolnienia wzrośnie aż do 150 tys. zł

Są już gotowe założenia do dużej noweli VAT i ustaw o podatkach dochodowych. Zgodnie z nimi, od 1 stycznia 2010 r. odliczenie VAT od kupna aut będzie ograniczone, a od paliwa nie będzie wcale. Limit obrotów w podatku od towarów i usług zostanie podniesiony z 50 do 150 tys. zł.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pożegnanie z PITem?

25 sierpnia Rada Ministrów przyjęła przygotowane przez Ministerstwo Finansów założenia do zmiany ustawy o podatku dochodowym. Przewidziano w nich likwidację obowiązku wypełniania zeznań rocznych m.in. przez osoby uzyskujące dochody z jednego źródła (np. od jednego pracodawcy).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowy cykl szkoleń z Dorotą Niklas

czytaj więcej

---------------------------------------------

Do okresu pracy w szczególnych warunkach nie wlicza się wychowawczego

Czy jest podstawa prawna niezaliczania urlopu wychowawczego sprzed 1990 r. do czasu pracy w szczególnych warunkach? Jak należy interpretować pojęcie "zatrudnienie w szczególnych warunkach" użyte w art. 184 ust. 1 pkt. 1 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z FUS?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zapłać składki od wszystkich składników pensji

Pracodawca nie odprowadza do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych wyłącznie składek od wynagrodzeń swoich pracowników. Ma obowiązki ubezpieczeniowe także wtedy, gdy zatrudnia na podstawie umowy cywilnoprawnej lub gdy rozlicza napiwki.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak wypowiedzieć zbiorowy układ pracy?

Proszę o podanie procedury koniecznej przy wypowiadaniu układu zbiorowego pracy z zachowaniem 3-miesięcznego okresu wypowiedzenia. Kiedy i w jaki sposób należy o tym poinformować Państwową Inspekcję Pracy? Jakie dokumenty muszą zostać sporządzone i podpisane przez strony? Czy należy podawać powody wypowiadania układu?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zgłoszenie aktualizacyjne NIP - zapominalskim grozi wysoka grzywna

Jeśli podatnik nie złoży na czas zgłoszenia aktualizacyjnego NIP, fiskus może go ukarać. Grzywna może sięgnąć nawet 25 520 zł.

czytaj więcej

---------------------------------------------

FEP - pracodawcy zapłacą odsetki za zwłokę

Rząd przyjął projekt nowelizacji rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania w sprawach rozliczania składek, do których poboru jest zobowiązany ZUS. Wejdzie ono w życie od 1 stycznia 2010 r.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Aporty solą w oku urzędników

Fiskus chce, aby wniesienie aportu do spółki osobowej było opodatkowane podatkiem dochodowym, mimo że nie wynika to z przepisów tej ustawy. Urzędnicy z uporem skarżą korzystne dla podatników wyroki sądów administracyjnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Menedżer może kierować spółką jako przedsiębiorca

ZUS nie ma prawa ściągać składek od emeryta prowadzącego jednoosobowo działalność gospodarczą, gdy ten zarabia na kontrakcie menedżerskim. Taki wyrok Sądu Najwyższego zapadł na posiedzeniu niejawnym z 9 grudnia 2008 r. w sprawie Franciszka S. (I UK 138/08).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Każdy emeryt ma prawo otrzymać na dłużej europejską kartę zdrowotną

Emerytom europejska karta ubezpieczenia zdrowotnego jest wydawana na pięć lat W sytuacji gdy osoby te także pracują, NFZ kartę przyznaje tylko na dwa miesiące.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rewolucja w PIT: zeznanie podatkowe wypełni płatnik

W rozliczeniu za 2009 rok płatnicy obowiązkowo będą składać roczne PITy za podatników. Pracodawca w deklaracji pracownika uwzględni ulgi: internetową i na dziecko oraz 1 proc. podatku. Płatnik za wypełnienie deklaracji będzie mógł pobrać opłatę z odprowadzonych podatków.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pomoc indywidualna na finansowanie ubezpieczeń komunikacyjnych i ryczałtu samochodowego

KIG-R prosi BON o wyjaśnienie wątpliwości

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czas pracy - regulacje prawne, praktyka stosowania przepisów oraz najlepsze rozwiązania w firmach produkcyjnych, usługowych oraz u pracodawców osób niepełnosprawnych. Rozwiązania dotyczące czasu pracy w pakiecie antykryzysowym

Szkolenia w Poznaniu i Bydgoszczy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rządowa instrukcja dla pracodawców i pracowników korzystających z rozwiązań antykryzysowych

Przedsiębiorca znajdujący się w przejściowych trudnościach może skorzystać z pomocy państwa. Rząd przeznacza na taką pomoc 1,5 mld zł, a udzielenie takiej pomocy publicznej zostało już pozytywnie zaopiniowane przez Komisję Europejską.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmy dostaną subsydia płacowe

Już we wrześniu pierwsi pracodawcy mogą otrzymać dopłaty do pensji pracowników z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kto i kiedy powinien zapłacić notariuszowi przy zawiązywaniu spółki z o.o.

Jeśli notariusz pobiera PCC od wspólników spółki z o.o. w organizacji, narusza przepisy. Nie dochodzi też do wygaśnięcia zobowiązania podatkowego, co podatek pobrał od osób z reguły nieuprawnionych do jej reprezentacji.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zaokrąglenia w VAT

W jaki sposób należy zaokrąglać kwoty wpisywane do ewidencji VAT, a w jaki do deklaracji VAT?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Gdy oddasz lokal na biuro, musisz się rozliczyć z fiskusem

Wynajęcie lokalu użytkowego będącego środkiem trwałym wykorzystywanym wcześniej w prowadzeniu własnej firmy rodzi obowiązek zapłaty podatku dochodowego, a także VAT.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rejestr osób prawnych uprawnionych do wykonywania doradztwa podatkowego

Ministerstwo Finansów publikowało zestawienie 381 podmiotów uprawnionych do wykonywania doradztwa podatkowego

czytaj więcej

---------------------------------------------

Prawo do emerytury i renty - czy trzeba zawiadamiać pracodawcę

Od 1 września pracownica pobierająca zasiłek macierzyński nie będzie miała już obowiązku informowania pracodawcy o ustaleniu prawa do emerytury lub renty lub o podleganiu ubezpieczeniom społecznym z innego tytułu niż pobierania tego zasiłku.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wątpliwe kontrole firm

Resort gospodarki zleca prywatnym audytorom sprawdzenie, jak przedsiębiorcy wykorzystują środki unijne. Robi to na podstawie wytycznych i bez jasnych procedur chroniących przed konfliktem interesów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

10 prezesów z największymi obniżkami płac

Rok 2008 z pewnością nie był korzystny dla osób zarządzających największymi przedsiębiorstwami na świecie. Nie dość, ze musiały one stawić czoła niespotykanym wyzwaniom związanym z globalnym kryzysem, to na dodatek większość z nich została postawiona przed faktem obniżki wynagrodzenia. Wielu CEO dobrowolnie zdecydowało się na obniżenie swoich zarobków. Innych zmusiły do tego dopiero uchwały rad nadzorczych i zarządów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Od 1 września emeryci i renciści będą mogli mniej zarobić

Emeryci i renciści mogą pracować zarobkowo. Nie bez znaczenia są jednak osiągane przez tę grupę ubezpieczonych przychody. Ich wysokość może spowodować zmniejszenie, a nawet zawieszenie pobieranego świadczenia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wpisz nagrody na zaświadczeniu o zarobkach

Mam wystawić pracownikowi RP-7. Czy w tym zaświadczeniu uwzględnia się np. nagrody dla pracowników?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Alkohol może pozbawić zasiłku chorobowego

Pracownik był na zwolnieniu lekarskim. Lekarz wpisał mu kod "C". Wiemy, że ma problem alkoholowy. Był już na leczeniu. Czy za czas takiej niedyspozycji podwładnemu należy się zasiłek. Był na zwolnieniu dwa dni.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czasem nie trzeba płacić składki na PFRON

Pracodawcy, u których pracują niepełnosprawni, otrzymują dofinansowanie do ich płac i nie muszą płacić składki na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pomoc Indywidualna i Indywidualne Programy Rehabilitacyjne po zmianach w rozporządzeniu o ZFRON

Szkolenia z Dorotą Niklas w Katowicach, Poznaniu, Bydgoszczy i Warszawie

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmy rezygnują ze statusu zakładu pracy chronionej

Spada liczba zakładów pracy chronionej. Będzie ich jeszcze mniej, bo od 2010 roku dostaną one taką samą pomoc z PFRON, jak inne firmy zatrudniające niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Składka za opiekuna tylko do czasu

Gdy zajmujący się chorym członkiem rodziny uzyska odpowiedni staż emerytalny, to ośrodek pomocy społecznej przestanie płacić za niego do ZUS.

czytaj więcej

---------------------------------------------

W VAT czasami ważna jest część składowa

Z problemem, co jest częścią składową, podatnicy spotykają się nie tylko przy amortyzacji, ale również na gruncie ustawy o VAT. Ma to znaczenie dla ustalenia właściwej stawki tego podatku.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Dodatkowe środki dla samorządów wojewódzkich i powiatowych w 2009 r.

Zarząd PFRON podjął decyzję zmierzającą do przekazania dodatkowych środków dla samorządów wojewódzkich i powiatowych w 2009 r.

czytaj więcej

---------------------------------------------

"Zielone" miejsca pracy

Do 2020 roku nasz kraj musi uzyskać 15% udział OZE (Odnawialne Źródła Energii) w finalnym zużyciu energii. W 2006 roku wskaźnik ten ukształtował się na poziomie 7,5%, zatem w ciągu kolejnych 14 lat powinien ulec podwojeniu. W przeciwnym wypadku spalanie szkodliwych substancji odczuje nie tylko planeta, ale również nasza kieszeń.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Od listopada zasiłki rodzinne wzrosną o 40%

Rząd przyjął rozporządzenie dotyczące wysokości świadczeń rodzinnych oraz dochodu rodziny lub dochodu osoby uczącej, który stanowi podstawę do ubiegania się o nie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Indywidualne Programy Rehabilitacyjne oraz Pomoc Indywidualna dla niepełnosprawnych pracowników po zmianach w rozporządzeniu o ZFRON

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nieprecyzyjne przepisy o pracy niepełnosprawnych

Czy za czas potrzebny na dostosowanie stanowiska pracy i wydanie opinii PIP należy się pracownikowi niepełnosprawnemu wynagrodzenie?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pakiet antykryzysowy - firmy rzadziej zapłacą za nadgodziny

Pracodawca będzie mógł wydłużać i proporcjonalnie skracać czas pracy podwładnych, w zależności od potrzeb produkcji. Umowy na czas określony będą trwać maksymalnie 24 miesiące.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy pomoc ZFRON jest zwolniona od składek?

Zakład pracy chronionej wypłaca z zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych pracownikom środki pieniężne w formie bezzwrotnej pomocy indywidualnej. Czy korzystają one ze zwolnienia od składek na ubezpieczenia społeczne?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak wygląda rozliczenie podatkowe PIT-4 w zakładach pracy chronionej

Prowadzący zpch są zwolnieni z obowiązku przekazywania do urzędu skarbowego zaliczek na PIT od dochodu osoby niepełnosprawnej za miesiące, w których dochód tej osoby nie przekroczył kwoty stanowiącej górną granicę pierwszego przedziału skali podatkowej, oraz miesiąc, w którym następuje przekroczenie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zwolnienie lekarskie nie musi rozpoczynać się od dnia badania

Pracownica dostarczyła zwolnienie lekarskie, które obejmuje okres poprzedzający dzień wystawienia i to aż o trzy dni. Czy jest ono wystawione prawidłowo i może stanowić podstawę do wypłaty świadczenia chorobowego?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Krwiodawstwo a czas pracy

Pracodawca zobowiązany jest zwolnić od pracy pracownika będącego krwiodawcą na czas określony w przepisach prawa pracy. Nieobecność w pracy z powodu oddania krwi lub poddania się niezbędnym badaniom lekarskim nie jest niezdolnością do pracy, ale inną usprawiedliwioną nieobecnością w pracy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Sprawdź, jaki jest wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych

Każda firma zatrudniająca co najmniej 25 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty musi dokonywać comiesięcznych wpłat na PFRON, jeśli osoby niepełnosprawne nie stanowią co najmniej 6 proc jej załogi.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wydatki na usługi marketingowe nie zawsze są kosztem

Aby zaliczyć wydatek do kosztów podatkowych, trzeba go odpowiednio udokumentować. Jest to istotne, zwłaszcza gdy chodzi o tzw. usługi niematerialne.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Fiskusowi można czasem odmówić osobistego stawiennictwa

Gdy działania urzędu skarbowego dotyczą nas bezpośrednio, jeśli mamy status strony, możemy odmówić osobistego stawienia się na przesłuchanie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak obliczyć podatek przy sprzedaży przedsiębiorstwa

Przy sprzedaży przedsiębiorstwa można napotkać wiele wątpliwości związanych z ustaleniem wysokości podatku od czynności cywilno-prawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czas pracy - regulacje prawne, praktyka stosowania przepisów oraz najlepsze rozwiązania w firmach produkcyjnych, usługowych oraz u pracodawców osób niepełnosprawnych

Szkolenia w Poznaniu i Bydgoszczy

czytaj więcej

---------------------------------------------

wskaźnikiHR.pl - innowacyjne źródło wiedzy

wskaźnikiHR.pl to nowe narzędzie HR stworzone przez firmę Sedlak & Sedlak i dostępne dla przedsiębiorców w trybie online. Serwis powstał w odpowiedzi na potrzeby zgłaszane przez pracowników działów personalnych i przedstawicieli kadry zarządzającej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe zasady obliczania wynagrodzenia za czas urlopu

Przy ustalaniu wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy nie uwzględnia się należności przysługujących pracownikowi ...

czytaj więcej

---------------------------------------------

Niepełnosprawni mają prawo do dodatkowego urlopu wypoczynkowego

Ile przysługuje dodatkowego urlopu wypoczynkowego pracownikom, którzy mają orzeczony znaczny lub umiarkowany stopień niepełnosprawności?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Najtrudniejsze problemy rozliczania czasu pracy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Stanowisko pracy ze środków ZFRON

Ze środków zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych można sfinansować m.in. koszty wyposażenia stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nie przedstawisz w ZUS świadków zatrudnienia w szczególnych warunkach

Nie wystarczy pracować w określonych warunkach, aby później otrzymać z tego tytułu emeryturę. Zakład przyzna to świadczenie tylko wtedy, gdy osoba, która się o nie ubiega, potwierdzi wymagany okres zatrudnienia odpowiednim świadectwem.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Złe korzystanie z L-4 pozbawi zasiłku

Pracownikowi, który zachorował, za czas nieobecności w pracy przysługuje zasiłek. Jeśli zamiast kuracji, która powinna się odbywać w domu, podwładny jedzie na wakacje, może stracić pieniądze.

czytaj więcej

---------------------------------------------

PIT - mniejsza danina tylko dla kreatywnych pracowników

Jeśli zatrudniony wykonuje twórczą pracę, można mu naliczyć 50-proc. koszty. To dobry sposób na zwiększenie jego wynagrodzenia. Ten przywilej przysługuje tylko tym pracownikom, którzy wykonują autorskie utwory i przenoszą prawa do nich na pracodawcę.

czytaj więcej

---------------------------------------------

PIT - można później zapłacić fiskusowi daninę za lipiec

Prawo do zmiany formy rozliczania mają przedsiębiorcy, którzy dzięki podniesieniu limitu przychodów stali się tzw. małymi podatnikami. Przypomnijmy, że po nowelizacji ustawy o PIT i o CIT obowiązującej od 22 maja limit ten wynosi 1,2 mln euro (wcześniej 800 tys. euro).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Odszkodowanie za nadgodziny podlega opodatkowani

Pracodawca ma obowiązek pobrać zaliczką na podatek od wypłaconej kwoty odszkodowania. Tak wynika z interpretacji indywidualnej (sygn. IPPB4/415-304/09-6/JK) wydanej 31 lipca 2009 r. przez dyrektora Izby Skarbowej w Warszawie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

FEP - pracodawcy zapłacą odsetki od składek

Nadpłacone składki do Funduszu Emerytur Pomostowych trafią w pierwszej kolejności do tego funduszu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ogłoszenie o zawieszeniu konkursu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VIII Poddziałanie 8.1.2 "Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie-projekty konkursowe".

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ogłoszenie o zawieszeniu konkursu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VII Poddziałanie 7.2.2 "Wsparcie ekonomii społecznej - projekty konkursowe"

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ogłoszenie o zawieszeniu konkursu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VI Działanie 6.2 "Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia - projekty konkursowe"

czytaj więcej

---------------------------------------------

Koniec świadectw pracy?

Już niedługo mogą zniknąć zaświadczenia poświadczające nasze zatrudnienie. Likwidacja świadectw pracy miałaby ułatwić start młodym i powracającym z zagranicy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Założenia do nowelizacji Ordynacji podatkowej

Ministerstwo Finansów opublikowało założenia do projektu ustawy o zmianie ustawy - Ordynacja Podatkowa.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zmiany w zfron - stanowisko BON

Stanowisko Pełnomocnika Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych w sprawie zmian w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 grudnia 2007 r. w sprawie zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (Dz. U. Nr 107, poz. 1810)

czytaj więcej

---------------------------------------------

Niepełnosprawni dostaną refundację w ramach pomocy indywidualnej

Urząd skarbowy nie zakwestionuje wydatków z funduszu rehabilitacji na leki dla niepełnosprawnego, gdy zakupił je z własnej kieszeni.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wysyłając pracownika na studia, firma nie pobiera zaliczki

Dokształcanie pracowników na koszt pracodawcy nie skutkuje powstaniem u nich przychodu podlegającego opodatkowaniu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Renta po mężu dla pięćdziesięciolatek

Jolanta Fedak, minister pracy i polityki społecznej, powiedziała, że kobiety, które przez wiele lat wychowywały dzieci, powinny raczej dostawać z tego tytułu świadczenie emerytalno-rentowe, niż tracić prawo do renty po zmarłym mężu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jednorazowa amortyzacja - z odpisu skorzysta podatnik, a nie spółka cywilna

Zakres środków trwałych podlegających preferencyjnym zasadom jednorazowej amortyzacji jest ograniczony.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Obcokrajowiec ma w firmie te same prawa co Polak

Kodeks pracy gwarantuje pracownikom jednakowy sposób traktowania w zatrudnieniu bez względu na narodowość.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak im pościelisz, tak będą pracować

Pracownik niezadowolony z warunków pracy, to pracownik mniej wydajny. Stworzenie przyjaznego otoczenia pracy powinno byd celem każdego przedsiębiorstwa.

czytaj więcej

---------------------------------------------

ZFRON - mniej biurokracji, więcej ograniczeń przy funduszu

Zarówno koszty zakupu samochodu do przewozu osób niepełnosprawnych, jak i samego przewozu są teraz objęte limitem pomocy de minimis.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czas pracy - regulacje prawne, praktyka stosowania przepisów oraz najlepsze rozwiązania w firmach produkcyjnych, usługowych oraz u pracodawców osób niepełnosprawnych

Szkolenia w Poznaniu i Bydgoszczy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kolejne zamieszanie w dotacjach

Komisja Europejska zakwestionowała sposób, w jaki urzędnicy weryfikują wypełnianie przez duże przedsiębiorstwa tzw. efektu zachęty.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kogo dotyczy i co gwarantuje pakiet antykryzysowy

Roczne okresy rozliczeniowe i elastyczny czas pracy to tylko niektóre z wielu propozycji rządu, jakie przedsiębiorcy będą mogli niebawem wdrożyć w życie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przedsiębiorca za opiekę nad chorym otrzyma zasiłek

Przedsiębiorcy, którzy opłacają składki na ubezpieczenie chorobowe, mogą wystąpić do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych o wypłatę zasiłku chorobowego, a następnie świadczenia rehabilitacyjnego. Jeśli nie podlegają temu ubezpieczeniu, nie uzyskają prawa do tych świadczeń.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przeciwko ZUS wystąpią także krewni

Spadkobiercy osób zobowiązanych do płacenia składek mogą uczestniczyć w toczącym się postępowaniu o odpowiedzialności zmarłego. Zezwala na to kodeks postępowania administracyjnego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kiedy oprogramowanie na licencji jest bez podatku

Zgodnie z wyrokiem NSA (sygn. II FSK 276/08) należności licencyjne za korzystanie z oprogramowania nie podlegają 20-proc. podatkowi u źródła, jeżeli umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania ich nie wymienia. Odmienne stanowisko zawiera wyrok NSA z 20 listopada 2008 r. (sygn. II FSK 1171/07).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zrezygnuj z wierzytelności, a zaliczysz ją do kosztów podatkowych

Jeżeli już nie ma nadziei na ściągnięcie należności, można ją zaliczyć do kosztów podatkowych (art. 23 ust. 1 pkt 41 ustawy o PIT oraz art. 16 ust 1 pkt 44 ustawy o CIT).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Sąd Najwyższy w sprawie uczestnictwa w WTZ

Prawny opiekun może na drodze sądowej zmusić prowadzącego terapią zajęciową do objęcia osoby upośledzonej umysłowo tą formą rehabilitacji.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Najlepiej i najgorzej wynagradzani pracownicy MŚP

Według najnowszego raportu płacowego firmy Sedlak & Sedlak, dotyczącego wynagrodzeo w małych i średnich przedsiębiorstwach (10-250 osób), najlepiej opłacanym stanowiskiem jest dyrektor finansowy. Miesięczna płaca na tym stanowisku wynosi 14 000 PLN i jest o 10% wyższa niż kolejnego w rankingu dyrektora ds. logistyki (12 750 PLN). Zarobki na zbliżonym poziomie mają dyrektorzy ds. badao i rozwoju oraz dyrektorzy ds. IT.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Gdy szef zagląda ci w dekolt

Szef ma na ciebie ochotę, a ty nie wiesz, jak skutecznie ostudzić jego zapał? Daj mu jasno do zrozumienia, że nie akceptujesz jego nieprofesjonalnych zachowań. Jeśli nadal będzie cię dręczył, szukaj pomocy u innych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Płomienny romans w pracy? Potem zgliszcza

Firmowa miłość może nam złamać życie - a także karierę - na wiele różnych sposobów. Przedstawiamy osiem powodów, dla których warto w pracy trzymać swoje zmysły na wodzy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracoholizm zabija pożądanie

Pracoholizm zabija pożądanie. Ale wystarczy krótki urlop, żeby hormony znów zaczęły rozrabiać. Wakacyjna beztroska obudzi w tobie demony seksu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Najczęściej zdradzamy ze współpracownikiem

Czy śledziliście losy Brigdet Jones, Ally McBeal albo Rachel z serialu "Przyjaciele"? Te kipiące seksapilem dziewczyny przychodzą do pracy nie tylko po to, żeby pracować. Ale i my coraz częściej flirtujemy i romansujemy w firmie. Zakochani są wśród nas. W biurze, kancelarii i hali produkcyjnej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Co szósta matka dostaje wypowiedzenie

Co szósta matka wracająca do pracy po urlopie macierzyńskim lub wychowawczym dostaje wypowiedzenie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Będziemy pracować do 67. roku życia

Będziemy częściej zmieniać pracę i zdobywać wciąż nowe umiejętności. Będziemy też pracować do 67. roku życia z rocznym urlopem po czterdziestce - przewiduje rządowy raport "Polska 2030".

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zintensyfikowana kontrola absencji chorobowej

Komunikat Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z 1 sierpnia 2009 r.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pakiet antykryzysowy - kto otrzyma dopłaty do pensji?

O subsydia płacowe będą mogły ubiegać się firmy, które po 1 lipca 2008 r. znalazły się w przejściowych kłopotach finansowych. Przedsiębiorca będzie musiał m.in. opracować plan naprawczy i udokumentować, że z powodu kryzysu zanotował spadek obrotów gospodarczych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Stawki podatków i opłat lokalnych na 2010 r.

Obwieszczenie Ministra Finansów z dnia 3 sierpnia 2009 r. w sprawie górnych granic stawek kwotowych podatków i opłat lokalnych w 2010 r.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Europa Środkowo-Wschodnia - rosnące koszty pracy

Europa Środkowo-Wschodnia to wciąż atrakcyjny region dla zagranicznych inwestorów. Oprócz dostępności wykwalifikowanych pracowników czy potencjału rynkowego zaletą krajów środkowoeuropejskich pozostają relatywnie niskie koszty pracy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych (MJWPU)ogłasza konkurs

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych (MJWPU) ogłasza konkurs ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego na składanie wniosków o dofinansowanie projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 Priorytet VI "Rynek pracy otwarty dla wszystkich", Działanie 6.2 "Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia".

czytaj więcej

---------------------------------------------

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych (MJWPU) ogłasza konkurs

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych (MJWPU) ogłasza konkurs ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego na składanie wniosków o dofinansowanie projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Priorytetu VIII "Regionalne kadry gospodarki", Działanie 8.1 "Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie", Poddziałanie 8.1.2 "Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie - projekty konkursowe"

czytaj więcej

---------------------------------------------

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych (MJWPU) ogłasza konkurs

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych (MJWPU) ogłasza konkurs ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego na składanie wniosków o dofinansowanie projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Priorytetu VIII "Regionalne kadry gospodarki", Działanie 8.2 "Transfer wiedzy", Poddziałanie 8.2.1 "Wsparcie dla współpracy sfery nauki i przedsiębiorstw-projekty konkursowe".

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wsparcie dla przedsiębiorstw w zakresie wdrażania najlepszych dostępnych technik (BAT)

w zakresie m.in.:
-  Zmiany technologii służących eliminowaniu szkodliwych oddziaływań i uciążliwości poprzez zapobieganie i ograniczanie emisji do środowiska;

-  Zmiany technologii służących zmniejszeniu zapotrzebowania na energię, wodę oraz surowce, ze szczególnym uwzględnieniem wtórnego wykorzystania ciepła odpadowego oraz eliminacji wytwarzania odpadów;

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zarobki informatyków

Wynagrodzenie informatyków zmienia się nie tylko ze względu na szczebel zatrudnienia, czy zakres wykonywanych obowiązków. Jak wynika z raportu "Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2008 roku", opublikowanego przez Sedlak & Sedlak, zarobki różnią się również ze względu na rodzaj firmy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

PIP: nieprawidłowości w niemal co drugim skontrolowanym zakładzie

W niemal co drugim skontrolowanym zakładzie pracy inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy stwierdzili nieprawidłowości w zakresie legalności zatrudnienia; najczęstsze to brak pisemnej umowy o pracę i niezgłoszenie pracownika do ubezpieczenia - poinformował Główny Inspektor Pracy Jan Zając.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmy pozywają pracowników za publiczne znieważanie

Dorota Michalak, dyrektorka zespołu szkół dla dorosłych w Skierniewicach (woj. łódzkie), została odwołana ze stanowiska wkrótce po tym, jak publicznie, na sesji rady miasta, skrytykowała działania organu założycielskiego szkoły, tj. władze miasta.

czytaj więcej

---------------------------------------------

5 mln osób nie ma ustalonego kapitału początkowego

ZUS ustalił kapitał początkowy 7,1 mln osobom z 13 mln uprawnionych. Archiwiści ostrzegają, że z każdym rokiem coraz trudniej będzie udokumentować wysokość zarobków.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracownikowi w podróży należy się zwrot wydatków wolny od podatku

Pracownikowi wysłanemu w podróż służbową należy się dieta i zwrot wydatków, korzystające ze zwolnienia z podatku w granicach ustawowych limitów. Pracodawca może te wypłaty, po odpowiednim udokumentowaniu, zaliczyć do kosztów firmy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy kryzys pomoże w porozumieniu?

Poprawa sytuacji na rynku pracy po 2006 roku zwiększyła liczbę pracowniczych roszczeo. Od pracodawców oczekiwano lepszych warunków pracy i wyższych wynagrodzeo. Światowy kryzys gospodarczy, który dotarł do Polski w drugiej połowie 2008 roku, zmienił postawy pracujących.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Samozatrudnieni nie skorzystają z pakietu antykryzysowego

Osoby, które prowadzą własną działalność gospodarczą, ale nie zatrudniają pracowników, nie skorzystają z pomocy finansowej z pakietu antykryzysowego, nawet jeżeli ich dochody spadną o 50-80 proc. Prezes Związku Rzemiosła Polskiego Jerzy Bartnik uważa, że taki przepis jest niesprawiedliwy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy pakiet antykryzysowy kasuje umowy na czas nieokreślony?

Ustawodawca zawiesił bowiem podstawową zasadę kodeksu pracy, zgodnie z którą trzecia umowa na czas określony przekształca się automatycznie w bezterminową.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rząd pracuje nad kolejną nowelizacją ustawy o rehabilitacji (...)

Po wtorkowym posiedzeniu Rady Ministrów założenia nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej, społecznej i zatrudnianiu osób niepełnosprawnych zostały odesłane do Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Rząd doszedł do wniosku, że wymagają jeszcze dopracowania.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Chcesz zarabiać 2 200 PLN za godzinę - wstąp do armii

Aby otrzymywać wynagrodzenie na takim poziomie, należy wykazać się odwagą oraz umiejętnościami i podjąć się dość ryzykownego zadania - próbnego lotu doświadczalnego pierwszej lub drugiej kategorii samolotem naddźwiękowym.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracodawcy nie muszą zatrudniać inspektorów

Pracodawcy nie będą już musieli zatrudniać inspektorów ochrony przeciwpożarowej, aby spełnić zawarte w kodeksie pracy wymogi dotyczące przeciwdziałania pożarom.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Dzięki kryzysowi pracodawcy znów rządzą

Skończyły się dobre czasy dla pracowników - pisze "Dziennik". Ponad połowa firm zwalnia ludzi, chociaż nie odczuwa żadnych skutków kryzysu - wynika z najnowszego raportu Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan" i firmy doradczej KPMG.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Uzdrowienie firmy tylko dla bogatych przedsiębiorców

Gwałtowny wzrost upadłości przedsiębiorstw odsłonił braki i małą skuteczność naszego postępowania naprawczego, które miało być ostatnią deską ratunku przed upadłością firmy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Minimalne wynagrodzenie w 2010 r.

Rada Ministrów na posiedzeniu w dniu 15 czerwca br. przyjęła m.in. propozycje wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2010 r. oraz średniorocznych wskaźników wzrostu wynagrodzenia w państwowej sferze budżetowej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracodawcy, a nie NFZ, muszą zapłacić za cytologię

Od przyszłego roku kobiety podejmujące pracę lub już pracujące będą miały obowiązek wykonywania co dwa lata badań cytologicznych i mammograficznych. Ich koszt obciąży pracodawców.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Co z VAT przy nabyciu samochodu do działalności gospodarczej?

ETS uznał za sprzeczne z prawem unijnym polskie przepisy obowiązujące od 1 maja 2004 r. dotyczące ograniczenia prawa do odliczenia VAT w przypadku zakupu paliwa do samochodów używanych do prowadzenia działalności gospodarczej. Pomimo tego podatnicy dalej mają wątpliwości czy przysługuje im prawo do odliczenia całości VAT zarówno przy nabyciu paliwa do tych samochodów, jak i samych samochodów?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pół miliona osób dręczonych w pracy

Według informacji Instytutu Psychosomatycznego, na które powołuje się "Gazeta Prawna" prawie pół miliona Polaków jest prześladowanych w miejscu pracy. Zdaniem biegłych sądowych 3-4 proc. pracującej populacji w Polsce kwalifikuje się do odszkodowań z powodu mobbingu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Uważaj na fałszywych specjalistów

Pracownicy, którzy podszywający się pod innych pracowników, upatrzyli sobie zawody medyczne i około medyczne.

Najczęściej podszywają się pod lekarzy, psychologów, seksuologów. Swych klientów i pacjentów przekonują, że mają uprawnienia. Dyplomy ukończenia studiów i kursów wiszące na ścianach najczęściej jednak są sfabrykowane. Co ciekawe osoby, które idą do nich po pomoc nie tylko niczego podejrzanego nie zauważają, mówią nawet, że otrzymały pomoc lub odczuły ulgę.

czytaj więcej

---------------------------------------------

W pracy śmiej się na zdrowie!

O tym, że śmiech to zdrowie, wiedzą chyba wszyscy. Kiedy się śmiejemy, wiele narządów naszego ciała zaczyna lepiej funkcjonować.

Przede wszystkim wprawiamy w ruch mięśnie klatki piersiowej, wdychamy też aż półtora litra powietrza. Ponadto szybciej krąży krew, dzięki czemu cały organizm zostaje dotleniony. Śmiejąc się, zapewniamy również masaż mięśniom twarzy, tym samym skóra staje się bardziej jędrna i gładka. Szczery śmiech powoduje także wydzielanie się tak zwanych hormonów szczęścia, czyli endorfin, które wpływają łagodząco na rozmaite dolegliwości, np. na bóle głowy, mięśni czy zębów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kto spóźnia się do pracy najczęściej?

Wielu podwładnych traktuje ustaloną godzinę rozpoczęcia pracy w sposób orientacyjny, umowny. To godzina, o której mniej więcej powinnyśmy być pracy. Mniej więcej, czyli później. Praca rozpoczyna się o 8, to znak, że pracownik przekroczy próg firmy 20 minut później. Niektórzy przełożeni to tolerują, bo wiedzą, że i tak niedługo będą wymagać od pracownika więcej wysiłku i być może pracownik będzie musiał pracować po godzinach lub przychodzić do pracy wcześniej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Odpowiedzialność głównego księgowego

Odpowiedzialność za wykonywanie określonych obowiązków w zakresie rachunkowości - z wyłączeniem odpowiedzialności za przeprowadzenie inwentaryzacji w formie spisu z natury - może zostać powierzona na piśmie głównemu księgowemu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Płaca minimalna na 2010 r. ustalona

Trójstronna Komisja do Spraw Społeczno-GospoŹdarŹczych uzgodniła wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę, jaka będzie obowiązywała od 1 stycznia 2010 r. Wyniesie ona 1.317 zł.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Renty i emerytury - nowe graniczne kwoty zawieszalności świadczeń

Od 1 czerwca br. zmienią się kwoty przychodu mające wpływ na zmniejszenie lub zawieszenie emerytury i renty oraz renty socjalnej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Polak potrafi - przedsiębiorczość w Polsce

Z badań Eurobarometru wynika, że niemal połowa Polaków deklaruje chęć założenia własnego biznesu. W ostateczności, na taki krok decyduje się jedynie kilka procent z nas.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Co piąty Polak rezygnuje z wakacyjnego urlopu

Lato to okres wzmożonego ruchu urlopowego. Jak przedstawiają się plany wakacyjne pracujących Polaków? Ile dni wolnych od pracy zamierzamy wykorzystać w sezonie wakacyjnym? Jaka część z nas wcale nie wybiera się w tym czasie na urlop?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Dodatkowe informacje dla zwolnienia z opłaty składek na FP i FGŚP

Za niektóre osoby nie opłaca się składek na FP i FGŚP, mowa tu m.in. o zatrudnionych osobach bezrobotnych, które ukończyły 50 lat i "osobach starszych". Zwolnienie z odprowadzania składek na wskazane Fundusze dla jednej grupy osób jest czasowe, z kolei dla drugiej - bezterminowe.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kształcenie na koszt pracodawcy - skutki podatkowe

Na pracodawcy ciąży obowiązek umożliwienia pracownikowi podnoszenia kwalifikacji. Obowiązujące przepisy przewidują różnego rodzaju świadczenia na rzecz kształcących się pracowników. Generalnie wartość tych świadczeń stanowi przychód ze stosunku pracy, który w określonych przypadkach jest wolny od podatku.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmy łatwiej odzyskają VAT

14 lipca 2009 rząd przyjął projekt nowelizacji ustawy o VAT, który został przygotowany, aby dostosować polskie przepisy do zmieniającej się dyrektywy w sprawie VAT. Od 1 stycznia 2010 r. wprowadzone zostaną nowe zasady ustalania miejsca świadczenia usług.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Co się zmieniło w rozporządzeniu o zfron

Od 22 lipca br. zmienią się zasady gospodarowania środkami zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

TOP 10 najlepiej wynagradzanych członków zarządów spółek giełdowych

W 2008 roku mediana rocznego wynagrodzenia członka zarządu spółki giełdowej wyniosła 420 400 PLN (mediana) - wynika z najnowszego raportu "Wynagrodzenia zarządów spółek giełdowych w 2008 roku" przygotowanego przez firmę Sedlak & Sedlak. Żeby znaleźć się na liście 10 najlepiej wynagradzanych menedżerów, należało zarabiać ponad 4,52 mln PLN rocznie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Bezrobotny, czyli kto?

Pojęcie "bezrobotny" wywołuje wśród Polaków szereg negatywnych skojarzeń: leniwy, niezaradny, słabo wykształcony, niepotrafiący przystosować się do aktualnej sytuacji na rynku pracy. Czy tego typu stereotyp utrzymuje się w konfrontacji ze statystykami? Kim tak naprawdę jest polski bezrobotny?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Spowolnienie gospodarcze a wynagrodzenia

Polskie organizacje dynamicznie reagują na przeobrażenia rynkowe i podejmują działania zmierzające do zwiększenia efektywności przetrwania w czasie kryzysu - wynika z analizy danych zebranych przez Katedrę Zarządzania Kapitałem Ludzkim Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie w trakcie IV Krakowskiego Forum Wynagrodzeń, zorganizowanego w dniach 21-22 maja przez firmę Sedlak & Sedlak. W badaniu wzięli udział przedstawiciele 45 firm, reprezentujących głównie duże przedsiębiorstwa działające w sektorze przemysłowym.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zaproszenie

Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych (MJWPU) serdecznie zaprasza w środę 15 lipca 2009 r. na Dzień Otwarty, który odbędzie się na terenie MJWPU przy ul. Jagiellońskiej 74 w Warszawie. W ramach "Dnia Otwartego" odwiedzający będą mogli uzyskać informacje na temat wdrażanych programów...

czytaj więcej

---------------------------------------------

To nie jest kraj dla przedsiębiorcy

Wiele firm ma kłopoty, musi ogłaszać upadłość przez przewlekłe lub wadliwe decyzje urzędów, prokuratur i sądów - wynika z raportu "Rzeczpospolitej".

Według gazety, do rzecznika praw obywatelskich w latach 2005 - 2008 wpłynęło 338 próśb od przedsiębiorców o interwencję, związaną z działaniami organów państwowych.

Według Janusza Kochanowskiego, interwencję podjęto w 326 sprawach i tylko w 75 z nich zarzuty przedsiębiorców się nie potwierdziły. Jako przykład gazeta podaje sprawę aresztowania Romana Kluski, twórcy Optimusa i zmasowane kontrole firmy Włodzimierza Olewnika.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Gej i lesbijka w pracy

Większość państw szczyci się przepisami dotyczącymi równego traktowania obywateli bez względu na płeć i orientację seksualną. Ale co innego oficjalne prawa, a co innego codzienna praktyka. Najwyraźniej widać to w pracy, gdzie geje i lesbijki są ofiarami dyskryminacji.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Płomienny romans w pracy? Potem zgliszcza

Firmowa miłość może nam złamać życie - a także karierę - na wiele różnych sposobów. Przedstawiamy osiem powodów, dla których warto w pracy trzymać swoje zmysły na wodzy.

Ty, ona i praca...to najbardziej rozpowszechniony trójkąt. Niestety, często tak samo zdradliwy jak ten bermudzki. Pomówmy o negatywnych konsekwencjach firmowego seksu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Składka na FP i FGŚP za 50-letnich zleceniobiorców

Od 1 lipca br. pracodawca jest zwolniony z obowiązku opłacania składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za osoby, które ukończyły 50 lat. Czy zasada ta ma również zastosowanie do osób wykonujących pracę w ramach zawartej umowy zlecenia?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zmiany w ubezpieczeniach społecznych będą wchodzić w życie w trzech etapach

Zmiany wynikające z nowelizowanej ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U z 2007 r. nr 11, poz. 74 ze zm.) wejdą w życie 3 etapach.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Na trudności - praca zespołowa

W styczniu 2009 roku Institute for Corporate Productivity przebadał przedsiębiorstwa, które oczekiwały wzrostu wydajności pracy w przeciągu najbliższych sześciu miesięcy. Ponad jedna trzecia z nich (35%) wiązała swoje oczekiwania z lepszą współpracą między członkami zespołów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kryzys - czas dla najlepszych

Echa światowego kryzysu ekonomicznego są odczuwalne w Polskich firmach już od ponad pół roku. Zmiana warunków na rynku powoduje, że wymagania stawiane najwyższej kadrze zarządzającej wzrastają. Od menedżerów oczekuje się z jednej strony drastycznego ograniczenia wydatków, a z drugiej utrzymania sprzedaży na poziomie zapewniającym przedsiębiorstwu płynność finansową.

czytaj więcej

---------------------------------------------

40% kosztów zatrudnienia to podatki i ubezpieczenia społeczne

Pozapłacowe koszty pracy, tzw. "klin podatkowy"", stanowią w Polsce blisko 40% obciążeń związanych z zatrudnianiem pracownika. O ich wysokości decydują podatki dochodowe oraz składki na ubezpieczenie społeczne opłacane zarówno przez pracodawców, jak i zatrudnionych. W konsekwencji wynagrodzenie otrzymywane przez przeciętnego polskiego pracobiorcę stanowi jedynie 60% kosztów, jakie pokrywa pracodawca.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rozkręcenie biznesu zwolnione od podatku?

Osoby mające kłopoty na rynku pracy, m.in. te po 50 roku życia, kobiety, młodzi ludzi do 25. roku życia, niepełnosprawni, a także mieszkańcy obszarów wiejskich, którzy zamierzają podjąć zatrudnienie w obszarach nie związanych z produkcją roślinną lub zwierzęcą, nie zapłacą daniny fiskusowi od środków uzyskanych na uruchomienie własnej działalności gospodarczej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Od czerwca antykryzysowe dodatki na przeprowadzkę w poszukiwaniu pracy

Osoby zmieniające miejsce zamieszkania w związku z poszukiwaniem nowej pracy lub dojeżdżające do niej mogą już w czerwcu starać się o specjalny dodatek z funduszy unijnych - zapowiada wiceminister rozwoju regionalnego Jarosław Pawłowski.

Jest to element antykryzysowego planu resortu rozwoju - powiedział w rozmowie z PAP Pawłowski. Pierwsze dodatki mogą być wypłacone zainteresowanym pod koniec czerwca - dodał. Szczegóły tej pomocy będą określane przez realizatorów projektów unijnych, m.in. związki zawodowe i organizacje pracodawców.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ile zarabiają menedżerowie spółek giełdowych?

Roczne wynagrodzenie członka zarządu spółki giełdowej wyniosło w 2008 roku 420 400 PLN (mediana). W porównaniu z 2007 rokiem było więc o 5% niższe. Członkowie zarządów spółek zarobili miesięcznie około 35 033 PLN - wynika z najnowszego raportu "Wynagrodzenia zarządów spółek giełdowych w 2008 roku" przygotowanego przez firmę Sedlak & Sedlak.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kontrola raz na 40 lat

Firmy podlegające tzw. dużym urzędom skarbowym są kontrolowane średnio raz na 40 lat - dlatego mogą nie obawiać się kontroli w zakresie CIT.

To w wielu przypadkach konsekwencja braku wyspecjalizowanych urzędników lub niedostatecznej skuteczności procedur. Z drugiej strony, w urzędach skarbowych poprawiła się skuteczność działów egzekucji. Jednak istnieją liczne nieprawidłowości, które prowadzą przede wszystkim do przedawnienia zobowiązań podatkowych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

ZUS - nowe wzory dokumentów

Są już nowe wzory druków dla firm zatrudniających osoby mające prawo do emerytur pomostowych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zwrot kosztów wyposażenia stanowiska pracy oraz poniesionych przez pracodawcę na adaptację pomieszczeń zakładu

Pracodawca, który chce zatrudnić osoby niepełnosprawne i przystosować dla nich stanowisko pracy może ubiegać się o pomoc publiczną

czytaj więcej

---------------------------------------------

Chorobówki dla pracowników "50+" po zmianie Kodeksu pracy

Pracownik, który ukończył 50. rok życia zachowuje prawo do wynagrodzenia chorobowego przez okres 14 dni w roku kalendarzowym. Od 15. dnia niezdolności do pracy przysługuje mu już zasiłek chorobowy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak zgodnie z przepisami ubiegać się o refundację podwyższonych kosztów zatrudnienia osób niepełnosprawnych?

Wyjaśnienia Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej z 17 czerwca 2009 r. w sprawie stosowania niektórych przepisów dotyczących refundacji, o której mowa w art. 32 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Znajomości najlepszym pośredniakiem

Pod koniec maja 2009 roku w urzędach pracy zarejestrowanych było 1 687 tys. bezrobotnych, ponad 160 tys. więcej niż rok wcześniej. Liczbę osób poszukujących zatrudnienia zwiększają dodatkowo osoby pracujące zainteresowane podjęciem innej posady. Jaka strategia poszukiwania pracy może okazać się dla nich najbardziej skuteczna? W jaki sposób Polacy znajdują pracę?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ile zarabiają dyrektorzy?

Mediana wynagrodzenia podstawowego dyrektorów w Polsce kształtuje się na poziomie 8 000 PLN, a całkowitego wynosi 10 000 PLN - wynika z najnowszego raportu firmy Sedlak & Sedlak "Wynagrodzenia menedżerów w Polsce w 2008 roku". Najlepiej opłacają menedżerów firmy działające w telekomunikacji (mediana 17 000 PLN), ubezpieczeniach (mediana 15 000 PLN) oraz bankowości (mediana 13 000 PLN).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kiedy pracownik jest dyskryminowany

Poszanowanie równości w zatrudnieniu jest jednym z podstawowych praw pracowników, niestety nie zawsze przestrzeganym. Polski Kodeks Pracy za złamanie zasady równego traktowania pracowników uznaje dyskryminację bezpośrednią i pośrednią, molestowanie i molestowanie seksualne, a także zachęcanie do dyskryminacji oraz nakazanie dyskryminacji. Pracownik może również paść ofiarą mobbingu, czyli długotrwałego i uporczywego szykanowania, gnębienia lub zastraszania.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Co nowego w SSE?

Efekty funkcjonowania specjalnych stref ekonomicznych w I kwartale 2009 roku okazały się znacznie gorsze niż przed rokiem. W miesiącach styczeń-marzec wydano tylko 20 zezwoleń na prowadzenie działalności gospodarczej. W tym samym okresie roku poprzedniego zainteresowanie inwestorów było ponad 2-krotnie wyższe. Z kolei środki zainwestowane w I kwartale 2009 roku były ponad 6-krotnie mniejsze niż rok temu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jeśli już zdarzy się wypadek w pracy?

Jednorazowe odszkodowanie, renta z tytułu niezdolności do pracy, renta szkoleniowa, renta rodzinna - wszystkie te świadczenia mogą mieć jeden mianownik: wypadek przy pracy. W poprzednim odcinku naszego cyklu pisaliśmy o zasadach rządzących naliczaniem składek na ubezpieczenie wypadkowe, teraz przyjrzymy się świadczeniom przysługującym osobie, której zdarzył się wypadek w pracy lub jego rodzinie.

  Za wypadek przy pracy uważa się zdarzenie nagłe, wywołane przyczyną zewnętrzną, powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą. Innymi słowy, pracownik, któremu przydarzyło się nieszczęście może starać się o świadczenie wypadkowe jeśli wykonywał pracę w miejscu zatrudnienia lub też jeśli pozostawał w dyspozycji pracodawcy w drodze między siedzibą pracodawcy, a miejscem wykonywania obowiązku wynikającego ze stosunku pracy.

   Na świadczenie mogą jednak liczyć nie tylko osoby zatrudnione na umowę o pracę, ale także te, które prowadzą działalność gospodarczą, pracują na podstawie umowy agencyjnej, umowy zlecenia. Ubezpieczeniem takim są też objęci posłowie i senatorowie, a także osoby uprawiające sport w trakcie zawodów lub treningów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ile więcej muszą ci dać, żebyś rzucił pracę?

Nie lubimy zmieniać pracy. Często inny pracodawca musiałby nam zaproponować dużo wyższą pensję od obecnej, żebyśmy u niego pracowali.

Jesteśmy bardzo przywiązani do miejsca pracy. Prawie jedna trzecia badanych (32 proc.), którzy kiedykolwiek byli zatrudnieni, deklaruje, że przepracowała w jednej firmie dłużej niż 15 lat. Co czwarty Polak nie zmieniał pracy przez 10-15 lat (24 proc.). Tylko 14 proc. zdecydowało się na przejście do nowej firmy po roku lub dwóch latach, tyle samo wytrzymało u jednego pracodawcy od trzech do czterech lat - wynika z badań Instytutu Millward Brown SMG/KRC. Dla porównania w USA, aż jedna czwarta pracujących co roku idzie do nowej firmy. Niechęć do zmiany pracy w Polsce potwierdzają eksperci.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Krótszy czas pracy i dodatkowe urlopy osób niepełnosprawnych

Czy można je zaliczyć do podwyższonych kosztów zatrudniania osób niepełnosprawnych?

czytaj więcej

---------------------------------------------

W każdej firmie pracownicy będą zwalczać pożary

Każdy pracodawca wyznaczy pracowników odpowiedzialnych za zwalczanie pożarów. Nie będzie jednak musiał zatrudniać inspektorów ochrony przeciwpożarowej.

Nawet firma, która zatrudnia wyłącznie niepełnosprawnych lub młodocianych, będzie musiała wyznaczyć pracowników odpowiedzialnych za zwalczanie pożarów. Taką poprawkę do nowelizacji kodeksu pracy z 7 maja 2009 r. przyjęli senatorowie. Każdy pracodawca będzie więc musiał wyznaczać pracowników odpowiedzialnych za zwalczanie pożarów i ewakuację oraz udzielanie pierwszej pomocy. Wcześniej posłowie zdecydowali, że w firmach, które zatrudniają wyłącznie pracowników młodocianych lub niepełnosprawnych, pracodawca będzie mógł wyznaczyć siebie jako osobę odpowiedzialną za wykonywanie tych obowiązków.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy ZUS przeliczy renty i emerytury od stycznia?

Wyrównanie renty lub emerytury przeliczonej z uwzględnieniem minimalnego wynagrodzenia pracowników przysługuje od 1 stycznia, jeśli wniosek o takie przeliczenie zostanie złożony do końca 2009 roku.

czytaj więcej

---------------------------------------------

PFRON o podwyższonych kosztach

Można już składać wnioski o refundację podwyższonych kosztów zatrudniania osób niepełnosprawnych, choć oficjalny wniosek zostanie opublikowany 25 maja br. Kwota, jaką zarezerwował PFRON na ten cel w planie finansowym na rok 2009 to 107,5 mln zł.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowa pomoc państwa dla pracodawców

Jest projekt ustawy o pomocy państwa pracodawcom w przeciwdziałaniu rozwiązywaniu z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wynagrodzenia w działach sprzedaży w 2008 roku

2 200 PLN wyniosła w 2008 roku mediana wynagrodzeń pracowników szeregowych zatrudnionych w działach sprzedaży. Specjaliści osiągali wyższe zarobki, oscylujące wokół poziomu 4 100 PLN. Kierownicy zarabiali 5 300 PLN. Mediana płac dyrektorów była o wiele wyższa i wyniosła 11 500 PLN - wynika z raportu "Wynagrodzenia w działach sprzedaży w 2008 roku" opublikowanego przez firmę Sedlak & Sedlak.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Work sharing w opinii Polaków

W czasach spowolnienia gospodarczego coraz większą popularność zyskuje kontrowersyjna forma uelastycznienia zatrudnienia - work sharing, czyli tzw. dzielenie pracy. Polega ona na tymczasowym ograniczeniu wymiaru czasu pracy pracowników przy równoczesnym, proporcjonalnym obniżeniu wynagrodzeń. Tego typu działania mogą przynieść obopólne korzyści: pracodawcy ?łapią oddech? dzięki niższym kosztom pracy, a pracownicy zachowują swoje posady.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracoholizm z przymusu

Wpływ pracy na życie prywatne Japończyków dobrze oddaje jedno z tamtejszych przysłów. Mówi ono, że trzy rzeczy, o których każdy pracownik powinien zapomnieć, to: dom, rodzina i własny interes.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zaniżone zasiłki będą kosztowały ZUS 3 mld zł

Zaniżanie przez ZUS w minionych latach należnych pracownikom świadczeń chorobowych, będzie kosztowało Zakład od 1,9 do 3 mld zł, poinformowała "Gazetę Prawną" wiceprezes ZUS Maria Szczur. ZUS nie ma na to pieniędzy.

Wypłaty to konsekwencja orzeczenia Trybunału Konstytucyjnego. Stwierdził on, że przy ustalaniu podstawy wymiaru świadczeń chorobowych trzeba uwzględniać wszystkie składniki wynagrodzenia, od których jest odprowadzania składka na ubezpieczenie chorobowe, np. premie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Marnują się miliardy euro z Unii Europejskiej

Samorządy mają kłopot z wydawaniem unijnych euro z Regionalnych Programów Operacyjnych (RPO). Zamiast zasilać gospodarkę, pieniądze leżą odłogiem - alarmuje "Gazeta Wyborcza".

Do końca roku 16 samorządów wojewódzkich planowało wydanie 6,6 mld zł. To ponad jedna trzecia pieniędzy, które Polska ma wypłacić w ramach funduszy unijnych w tym roku. Niestety, według najnowszych danych Ministerstwa Rozwoju Regionalnego, które dostała gazeta, do 3 maja z funduszy regionalnych wydano 390 mln zł. Ledwie 6% rocznego planu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kiedy zostaniesz milionerem?

Z dniem 11 maja 2009 r. portal wynagrodzenia.pl udostępnił kalkulator "Kiedy zostaniesz milionerem?".

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przed likwidacją sprzedaj towary albo daruj firmę rodzinie

OBOWIĄZKI PODATNIKA | Przedsiębiorca, który chce zakończyć działalność, musi rozliczyć się z urzędem skarbowym. Powinien zrobić remanent towarów i wyposażenia, wyliczyć dochód i zapłacić 10 proc. PIT.

O tym, jak przeprowadzić procedurę likwidacyjną, pisaliśmy w DF z 9 grudnia 2008 r. Jednak poza formalnymi obowiązkami (powiadomienie odpowiednich urzędów o zamknięciu firmy) trzeba też pamiętać o podatkach.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Spada dynamika wzrostu wynagrodzeń

Główny Urząd Statystyczny opublikował informację, że przeciętne miesięczne wynagrodzenie w pierwszym kwartale 2009 r. wyniosło 3 185,61 PLN. Oznacza to, że w stosunku do IV kwartału 2008 r., pensje wzrosły o 2,8%. Natomiast w stosunku do I kwartału 2008 r., wynagrodzenia wzrosły o 6,7%.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nie będzie inspektora ppoż. w firmie

Zmiany w kodeksie pracy ? wszystkie firmy, z wyjątkiem tych, które zatrudniają wyłącznie pracowników niepełnosprawnych lub młodocianych, będą musiały wyznaczać pracowników odpowiedzialnych za zwalczanie pożarów i ewakuację.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Upowszechnienie e-podpisu zależy od urzędników

Podpis elektroniczny, który funkcjonuje w Polsce od ośmiu lat, nie sprawdził się, twierdzą urzędnicy resortu gospodarki. Konieczna jest zmiana przepisów ułatwiająca stosowanie wielu rodzajów e-podpisu o zróżnicowanych formach bezpiecznego uwierzytelniania dokumentów i niskiej cenie, dodają.

Chodzi przede wszystkim o dostosowanie e-narzędzi do potrzeb przedsiębiorców, administracji publicznej i osób fizycznych. Takie też cele chcą osiągnąć autorzy projektu ustawy o podpisie elektronicznym z Ministerstwa Gospodarki.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wróżka przepowiada bezrobocie

Pracownicy i pracodawcy coraz częściej korzystają z usług jasnowidzów, którzy mają przewidzieć sytuację na rynku pracy. 

- Szukam pracy, wysłałam około 40 CV, byłam już na kilku rozmowach kwalifikacyjnych. I mam nadzieję, że ktoś mnie zatrudni. Gdy tylko kryzyszawitał w firmie, szef zaczął oszczędzać, mniej inwestuje, pojawiły się plotki, że będą zwolnienia. Kiedyś spotkałam go na korytarzu i zapytałam wprost, czy będzie chciał mnie zwolnić. Powiedział, że nie. Jednak i tak czułam się niepewnie. Wybrałam się do wróżki, która już kiedyś mi doradziła, by iść po podwyżkę, bo akurat układ planet jest sprzyjający i na pewno dostanę więcej pieniędzy. I rzeczywiście szef dał mi podwyżkę. Dlatego wybrałam się znów do tej samej wróżki. Powiedziała mi, że stracę pracę, bo firma wpadnie w tarapaty, a szef jeszcze tego nie wie. Tego samego dnia wzięłam się za wysyłanie CV ? opowiada Joanna, jest księgową w firmie rachunkowej w Gdyni. 

czytaj więcej

---------------------------------------------

Korekty VAT zablokują urzędy

Przybywa podatników zainteresowanych odzyskaniem nieodliczonego VAT od zakupu aut i paliwa do nich. To skutek wyroków Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości i Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Krakowie w sprawie Magoora. 

Podatnicy w całej Polsce złożyli już kilkaset wniosków o zwrot VAT. Dołączyli do nich kilka tysięcy korekt deklaracji. To wnioski z sondy GP przeprowadzonej w izbach skarbowych.   

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nie ma chętnych na emerytury pomostowe

Od początku roku do oddziałów ZUS wpłynęły 53 wnioski o przyznanie emerytur pomostowych. To zaledwie jeden procent z szacowanej liczby 5,5 tys. uprawnionych, którzy zdaniem rządu mieli w tym roku otrzymać te świadczenia.

Związkowcy twierdzą, że niewielkie zainteresowanie nowymi emeryturami wynika z ich wysokości. Eksperci dodają, że osoby wykonujące prace uprawniające do emerytur pomostowych mają często prawo do wcześniejszych emerytur według starych zasad. Część z nich już zakończyła aktywność zawodową, a pozostali, mający wymagany staż pracy, czekają na osiągnięcie odpowiedniego wieku.   

czytaj więcej

---------------------------------------------

Work sharing - dzielenie pracy sposobem na jej utrzymanie

W okresie dekoniunktury przedsiębiorstwa zmuszone są optymalizować koszty pracy i dostosowywać je do aktualnej sytuacji na rynku. Częstym krokiem podejmowanym wówczas przez pracodawców jest redukcja zatrudnienia. Światowy kryzys gospodarczy, który w drugiej połowie 2008 roku dotarł do Polski, spotęgował skalę tego zjawiska.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pomoc dla firm będzie zwiększona do 500 tys. euro

Przedsiębiorstwa przechodzące trudności w związku z kryzysem otrzymają zwiększoną do 500 tys. euro dozwoloną pomoc publiczną

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kto szkoli, ten wygrywa

Dla polskiego rynku szkoleniowego ostatnie lata były bardzo łaskawe. Wzrost gospodarczy oraz dobra kondycja polskich przedsiębiorstw sprawiły, że pracodawcy chętnie inwestowali w wiedzę swoich podwładnych. Po latach tłustych nadeszły jednak chude. Według badań Delta Training na ograniczenie budżetu szkoleniowego w latach 2009-2010 zdecyduje się ponad 70% polskich przedsiębiorstw.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Powstaje forum wiedzy o firmach

Na jobpolit powstaje narzędzie pozwalające anonimowo podzielić się swoją wiedzą o pracodawcy, wynagrodzeniach i wymaganiach na konkretne stanowiska pracy.

Zarobki to w Polsce temat tabu. Osoby, które starają się o pracę, często nie wiedzą, co powiedzieć, gdy pada pytanie potencjalnego pracodawcy o oczekiwane wynagrodzenie. Wiedza o tym, ile średnio zarabia się na danym stanowisku, pozwoliłaby na zaproponowanie kwoty, która z jednej strony będzie dla nich satysfakcjonująca, a z drugiej nie sprawi, że pracodawca wybuchnie śmiechem lub od razu zakończy rozmowę kwalifikacyjną. Tak samo jest w przypadku różnych mitów, którymi obrosły niektóre stanowiska pracy. Informacje na ten temat ciężko jest zweryfikować. Tymczasem rzetelna wiedza pozwoliłaby lepiej się przygotować do rozmowy kwalifikacyjnej i pracy w nowym miejscu

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przedsiębiorcy powinni być teraz powiadamiani o zamiarze wszczęcia kontroli.

W marcu weszły w życie przepisy, które radykalnie ograniczyły kontrole w firmach. Przedsiębiorcy powinni być teraz powiadamiani o zamiarze wszczęcia kontroli.

Ustawodawca pozostawił jednak kilka wyjątkowych sytuacji, w których inspektorzy mogą zjawić się w firmie bez zapowiedzi. I do tych właśnie kontroli przedsiębiorcy wciąż zgłaszają najwięcej zastrzeżeń.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Konkurs: Praktyki przyjazne pracownikom 50plus.

Akademia Rozwoju Filantropii w Polsce ogłasza pierwszy ogólnopolski konkurs "Praktyki przyjazne pracownikom 50". Jego celem jest promocja dobrych praktyk zarządzania wiekiem wśród polskich firm i instytucji rynku pracy. W Kapitule Konkursu zasiądzie między innymi ekonomista Profesor Witold Orłowski, Wiceminister Pracy Agnieszka Chłoń - Domińczak oraz Prezydent Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan - Henryka Bochniarz.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Będą ulgi podatkowe na zwiększenie zatrudnienia

Firmy przyjmujące do pracy niepełnosprawnych oraz osoby w trudnej sytuacji będą mogły się starać o ulgi w spłacie podatków.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Prawa i obowiązki przedsiębiorcy kontrolowanego przez Urząd Skarbowy

Kontrola podatkowa wszczynana jest z urzędu. Urzędy skarbowe mają jednak obowiązek uprzedzić podatnika o planowanej kontroli, która może rozpocząć się nie wcześniej niż po upływie 7 dni i nie później niż przed upływem 30 dni od dnia doręczenia zawiadomienia o zamiarze jej wszczęcia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

GP na kryzys

Pracodawcy nie będą mogli zwolnić pracowników w czasie pobierania dopłat do pensji oraz bezpośrednio po tym okresie. W latach 2010-2011 wszyscy pracodawcy będą musieli płacić podwyższoną składkę na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Umowy na czas określony mają trwać maksymalnie trzy lata.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Koniec macierzyńskiego to początek ulg zusowskich

Trzyletni okres zwolnienia w opłatach na Fundusz Pracy liczymy od następnego miesiąca po zakończeniu urlopu rodzicielskiego. Nawet jeśli pracownik bezpośrednio po nim wypoczywa lub choruje.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak i gdzie Polacy szukają pracy?

Według badania CBOS z 2003 roku, wśród Polaków dominuje opinia, że przy poszukiwaniupracy ? obok dobrego wykształcenia, zawodu i doświadczenia ? szczególnie pomocne sąznajomości, układy i powiązania. Uważa tak niemal 60% z nas.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wynagrodzenia w małych i średnich przedsiębiorstwach w 2008 roku

WAż 175 stanowisk w firmach zatrudniających od 10 do 250 osób analizuje najnowszy raport?Wynagrodzenia w małych i średnich przedsiębiorstwach w 2008 roku? opublikowany przezfirmę Sedlak & Sedlak. Jest to pierwsze tak kompleksowe opracowanie dedykowane firmomz sektora MŚP. Raporty płacowe publikowane dotychczas w Polsce prezentowały danez dużych przedsiębiorstw, nie przystające do większości polskich firm.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Resort finansów pozwala na zwrot VAT od paliwa

Firmy posiadające samochody z kratką, które po 1 maja 2004 r. straciły prawo do odliczenia podatku zawartego w cenie paliwa do tych aut mogą otrzymać zwrot odprowadzonego podatku

czytaj więcej

---------------------------------------------

Gdy nie płacisz fiskusowi na czas, licz się z konsekwencjami

Przedsiębiorca, który nie płaci w porę podatku, musi liczyć się z konsekwencjami. Zapłaci odsetki lub grzywnę

czytaj więcej

---------------------------------------------

Angaż pracowniczy można podpisać nawet w święta

Czy święto może być dniem zawarcia umowy o pracę oraz jak wyliczyć wynagrodzenie pracownika, gdy pierwsze dni miesiąca były w danej firmie wolne. Zastanowimy się również nad czasem pracy dla zatrudnionego w połowie okresu rozliczeniowego i co się dzieje, gdy w tym czasie zatrudniony kończy współpracę z firmą.

czytaj więcej

---------------------------------------------

BEZROBOCIE CZY MINIMALNE WYNAGRODZENIE?

Rosnąca stopa bezrobocia rewiduje postawy Polaków wobec zatrudnienia. Praca staje się towaremdeficytowym i pożądanym. Widmo bezrobocia powoduje, że oczekiwania pracowników dotyczącewarunków zatrudnienia maleją. W czasie dekoniunktury rośnie skłonność zatrudnionychdo uelastycznienia umowy o pracę, w tym obniżki płac. Minimalne wynagrodzenie, czyli najniższakwota brutto, jaką pracodawca musi zapłacić pracownikowi zatrudnionemu na podstawie stosunkupracy w pełnym wymiarze czasu pracy, wynosi od 1 stycznia 2009 roku 1 276 PLN.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Roboty publiczne receptą na kryzys?

Po latach zapomnienia roboty publiczne wracają do łask. Mechanizm prac publicznych działa dwutorowo. Po pierwsze ? neutralizuje rosnącą stopę bezrobocia, po drugie ? stymuluje popyt, ograniczony przez zwiększoną ostrożność przedsiębiorców.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zwolniony pracownik, który znajdzie nową pracę za niższą pensję, otrzyma dopłatę rekompensującą mu utracone wynagrodzenie.

Do pakietu rozwiązań antykryzysowych, które będą finansowane z funduszy unijnych, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego dołączyło nowy instrument. Pracownicy objęci programem zwolnień monitorowanych, którzy znajdą zatrudnienie, ale otrzymają od nowego pracodawcy niższe wynagrodzenie, przez sześć miesięcy będą mieli rekompensowaną ze środków UE połowę różnicy między poprzednimi a aktualnymi zarobkami. Osoba, która w poprzedniej firmie zarabiała np. 3 tys. zł brutto, a w nowej jej pensja będzie o 1 tys. zł niższa, otrzyma 3 tys. zł dopłaty (6 x 1 tys. zł x 50 proc. = 3 tys. zł).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rozpoczynanie pracy w tej samej dobie nie będzie już traktowane jako godziny nadliczbowe, pod warunkiem że pracownik miał wcześniej zapewniony 11-godzinny odpoczynek.

Dotarliśmy do dokumentu, który Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło związkom zawodowym i organizacjom pracodawców. Zawiera on propozycje rozwiązań opracowane w celu realizacji wynegocjowanego w Komisji Trójstronnej pakietu antykryzysowego. Dotyczą one m.in. zmian w przepisach o czasie pracy oraz pakietów socjalnych. W ocenie partnerów społecznych zaproponowane rozwiązania są zbyt ogólne i nie odpowiadają w pełni oczekiwaniom.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Najbardziej absurdalne są przepisy bhp i o czasie pracy

Biuro deweloperskie uznawane za tak ryzykowne miejsce pracy jak np. zakład produkujący urządzenia elektryczne, konieczność montowania drzwi z samozamykaczami w nowo oddanym biurowcu i płacenia dodatku za tzw. przedgodziny, to przykłady absurdów w prawie pracy, jakie od dwóch miesięcy zgłaszali czytelnicy i internauci GP.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ponad milion podpisów poparcia ws. przywrócenia wolnego w święto Trzech Króli

Ponad milion podpisów zebrano pod inicjatywą przywrócenia dnia wolnego od pracy w święto Trzech Króli. W piątek większość z nich zostanie zawieziona do Warszawy i złożona w Sejmie.

Jak poinformował w piątek w Łodzi pełnomocnik Komitetu Inicjatywy Ustawodawczej Jerzy Kropiwnicki, do czwartku do komitetu napłynęło 1 milion 36 tysięcy podpisów osób popierających tę inicjatywę.

czytaj więcej

---------------------------------------------

9 złotych do emerytury

Przeciętny posiadacz indywidualnego konta emerytalnego (IKE) uzbierał na nim kwotę, która - gdyby teraz kończył aktywność zawodową - podwyższyłaby mu emeryturę o... 8-9 zł, informuje "Gazeta Prawna".
Według gazety spada zainteresowanie IKE. W 2008 r. było ich niemal o 62 tysiące mniej niż w 2007 r.

czytaj więcej

---------------------------------------------

W pogoni za prestiżem

W styczniu 2009 roku największym prestiżem Polaków cieszył się profesor wyższej uczelni. Aż 84% uczestników badań CBOS obdarzyło ten zawód dużym lub bardzo dużym poważaniem. W pierwszej piątce najbardziej poważanych profesji znalazł się również strażak, górnik, pielęgniarka oraz lekarz. Niezmiennie od kilku lat najniżej oceniane są zawody związane ze sprawowaniem władzy politycznej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracodawcy szukają oszczędności, ale nie na pracownikach

Pracodawcy, mimo kryzysu, starają się nie oszczędzać na pracownikach. Pomagają im godzić pracę zawodową z życiem prywatnym.

 Z najnowszego raportu przygotowanego przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu zatytułowanego Odpowiedzialny biznes w Polsce 2008 wynika, że w ubiegłym roku sporo firm zainwestowało we wprowadzenie u siebie tzw. dobrych praktyk. Przeważająca liczba programów skupiała się na rozwiązaniach pozwalających pracownikom godzić życie zawodowe z prywatnym.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Środki zfron przeznaczone na ratowanie przedsiębiorstwa

Apel POPON o pomoc dla pracodawców osób niepełnosprawnych

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pomoc finansowa na zatrudnienie osób niepełnosprawnych

Info Baza wydaje pierwszą na rynku publikację, która całościowo i praktycznie przedstawia problematykę pozyskiwania dofinansowań do wynagrodzeń niepełnosprawnych pracowników.

czytaj więcej

---------------------------------------------

JEDNO OKIENKO

Niektóre osoby rejestrujące działalność i tak nie unikną wizyty w urzędzie skarbowym. Muszą bowiem zawiadomić fiskusa m.in. o sposobie rozliczenia swoich dochodów.

 We wtorek weszły w życie przepisy wprowadzające zintegrowany wniosek o wpis do ewidencji działalności gospodarczej, popularnie zwany jednym okienkiem. Problem polega jednak na tym, że system, który miał uprościć rejestrację działalności gospodarczej, jest wewnętrznie sprzeczny. Okazuje się bowiem, że znowelizowana ustawa o swobodzie działalności gospodarczej nie uwzględnia szczególnych rozwiązań przewidzianych w przepisach podatkowych, a zwłaszcza w ustawie o VAT.

czytaj więcej

---------------------------------------------

SANKCJE KARNE

Każdy zatrudniony może wylądować w więzieniu za łapówkę, którą wziął w zamian za nadużycie swoich uprawnień służbowych. I pozostający w stosunku pracy, i w stosunku cywilnoprawnym.

Korupcja, czyli przyjmowanie lub oferowanie korzyści majątkowej, kojarzy się przede wszystkich z funkcjonariuszami publicznymi, a ostatnio również z sędziami piłkarskimi. Ale zwykli pracownicy też mogą zostać skazani za popełnienie tego przestępstwa. Czy nowelizacja kodeksu karnego może mieć pozytywny wpływ na postępowanie pracowników względem pracodawców? Niestety, raczej nie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

10 godzin pracy dla nocnych kierowców

Limit 10 godzin pracy na dobę dla kierowców pracujących w nocy wprowadził w czwartek Sejm, zmieniając ustawę o czasie pracy kierowców.

 Limit ten będzie obowiązywał kierowców niezależnie od tego, jak długo pracują w nocy. Dotychczas polskie przepisy dopiero po przepracowaniu 4 godzin w porze nocnej pozwalają ograniczyć czas pracy do 10 godzin na dobę.
Za przyjęciem zmian głosowało 376 posłów, przeciw 10, a 35 wstrzymało się od głosu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Więcej aut z kratką pod koniec kwietnia

W kwietniu czeka nas boom nowych ofert na samochody osobowe z tzw. kratką. Już w marcu część producentów wprowadziła takie samochody do swoich katalogów. Spośród większych sprzedawców aut na razie do takich zakupów zachęcają dwie firmy walczące o prymat na naszym rynku, czyli Toyota i Skoda, oraz producenci francuscy: Citroen i Peugeot.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Humanista szuka pracy

W obiegowym mniemaniu humanista nie radzi sobie z przedmiotami ścisłymi, ignoruje szczegóły, ma problemy z analizą danych i pracą z liczbami, a przy podejmowaniu decyzji dzieli włos na czworo i długo rozgląda się za optymalnym rozwiązaniem. W opinii dużej części społeczeństwa skutkuje to problemami ze znalezieniem pracy, a wcześniej czy później wpisem w rejestr bezrobotnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowelizacja przepisów o ochronie przeciwpożarowej

Na posiedzeniu w dniu 18 marca br. Sejm rozpatrzył w pierwszym czytaniu projekty ustaw zmieniających Kodeks pracy w zakresie obowiązków dotyczących zagrożenia pożarowego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowa wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne

Ubezpieczenie zdrowotne będzie od marca kosztować przedsiębiorcę 224,24 zł miesięcznie. Stawka nie zmieni się aż do grudnia. Za luty przedsiębiorcy zapłacili jeszcze 215,35 zł.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przerywając działalność, zadbaj o ubezpieczenia

Zawieszający firmę może skorzystać z ubezpieczenia zdrowotnego członka rodziny lub dobrowolnie płacić na NFZ. Wolno mu też zadbać o emeryturę.

Przedsiębiorcy niezatrudniający pracowników mogą zawieszać działalność od 20 września 2008 r. na czas od jednego do 24 miesięcy. Najłatwiej zrobić to osobom fizycznym samodzielnie prowadzącym własne firmy lub zatrudniającym tylko na umowy cywilnoprawne. Dla niektórych działalność jest jedynym tytułem do ubezpieczeń. W okresie zawieszenia nie płaci się obowiązkowych składek społecznych i zdrowotnych. Trzeba więc pomyśleć o ubezpieczeniu się w inny sposób.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Bezkarne straszenie upadłością

Część wniosków o upadłość wpływających do sądów jest nieuzasadniona, bez szans na powodzenie. Wierzyciele składają je po to, by wystraszyć bądź pogrążyć dłużnika.

Wniosek o upadłość, zwłaszcza znanej firmy, np. giełdowej, jest fatalnym dla niej zdarzeniem. Wpływa na jej wiarygodność i wartość, odstrasza klientów, obniża kurs akcji.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zmiana czasu wpłynie na pensje

W niedzielę przestawiamy wskazówki zegara z godz. 2 na 3. Za nieprzepracowaną godzinę pracownicy otrzymają tzw. postojowe.

Osoby, które pracują w nocy z 28 na 29 marca tego roku, będą pracować o jedną godzinę krócej. Wiąże się to z przejściem z czasu zimowego na letni, które przypada w najbliższy weekend. W niedzielę przestawimy wskazówki zegara z godz. 2 na godz. 3. Podwładny wykonujący w tym czasie pracę będzie pracował o godzinę krócej, przez co nie wypracuje obowiązującego go w danym okresie rozliczeniowym wymiaru czasu pracy. Faktycznie będzie pracował siedem, a nie osiem godzin. Osoba wykonująca pracę np. na trzeciej zmianie od 22.00 w sobotę do 6.00 rano w niedzielę, w marcu przepracuje 175 godzin, choć pracownicy zatrudnieni w innych godzinach będą musieli przepracować 176 godzin (taki jest wymiar czasu pracy w marcu 2009 r.).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kiedy można żądać zaświadczenia o niekaralności?

W jakich okolicznościach pracodawca może poprosić pracownika o przedstawienie takiego dokumentu?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Koniec z długimi umowami na czas określony

Trwa batalia o elastyczny czas pracy. Pracodawcy i związki zawodowe są coraz bliżej porozumienia w sprawie umów czasowych.

Obie strony skłaniają się do tego, żeby takie umowy zawierane były maksymalnie na 2 lata, później pracodawca musiałby zatrudnić pracownika na stałe. Jeśli pracodawcy dogadają się ostatecznie ze związkowcami w tej sprawie, ruch będzie należał rządu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak ustawić przetarg w świetle prawa

Czy w Polsce da się tak skonstruować wymogi przetargowe, aby mógł wygrać "jedyny i słuszny" przedsiębiorca? Czy możliwe jest, by najbardziej wpływowa kobieta w polskiej polityce, działała na szkodę państwa?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kodeks pracy pełen absurdów

Pracodawcy nie mają wątpliwości, że niektóre przepisy w znowelizowanym kodeksie są absurdalne i nie dają się zastosować w praktyce. Chodzi przede wszystkim o nakaz zatrudniania inspektorów straży pożarnej w każdej firmie.
Dlatego też Sejm skierował do dalszych prac w komisji cztery projekty nowelizacji Kodeksu pracy, mające wyeliminować absurdalne przepisy dotyczące ochrony przeciwpożarowej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Fiskus odpuszcza firmom

Puls Biznesu" pisze, ze w ciągu dwóch lat liczba kontroli skarbowych spadła prawie o połowę. Z danych ministerstwa finansów wynika, że w 2008 roku fiskus wykrył najmniej nieprawidłowości podatkowych od 11 lat.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wracają auta z kratką?!

Będą większe odliczenia dla firm, przy zakupie nowych aut. Samochody z kratką są już w ofercie Chryslera, wkrótce pojawią się w Skodzie i Toyocie. Jak pisze ?Dziennik?, Ministerstwo Finansów obecnie zezwala na odliczenie 60 procent podatku VAT, ale nie więcej niż 6 tys. zł. To ma się zmienić. Wiadomo jednak, że resort finansów nie zgodzi się na pełne odliczenie 22 proc. podatku VAT.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nie będzie w każdej firmie przeszkolonego strażaka

Łagodniejsze mają być kryteria dla pracowników wyznaczonych w przedsiębiorstwie do wykonywania obowiązków związanych z ochroną przeciwpożarową.
Sejm pilnie zmienia obowiązujące od 18 stycznia br. przepisy kodeksu pracy zobowiązujące każdego pracodawcę, by wyznaczył osoby do wykonywania - zgodnie z przepisami o ochronie przeciwpożarowej - czynności w zakresie tej ochrony i ewakuacji pracowników. Posłowie zajęli się projektami ustaw łagodzących wymóg powoływania firmowego strażaka.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmy znalazły lek na kryzys - czterodniowy tydzień pracy

Cztery dni przy taśmie, a od piątku wolne - tak wkrótce będzie wyglądała praca w firmach w Łodzi i regionie. I, wbrew pozorom, nie jest to dobra wiadomość. Mniej roboty to mniejsza wypłata. Wkrótce może się to stać najpopularniejszym antidotum na skutki kryzysu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Szukasz finansowania ? pomyśl o emisji obligacji korporacyjnych

11 marca br. Giełda Papierów Wartościowych w Warszawie poinformowała o planach utworzenia zorganizowanego rynku obrotu dłużnymi papierami wartościowymi ? obligacjami Skarbu Państwa, obligacjami korporacyjnymi, obligacjami komunalnymi. PKPP Lewiatan uważa, że powstanie ważny instrument dla przedsiębiorstw i inwestorów.
Dzisiaj finansowanie przedsiębiorstw przez emisję dłużnych papierów wartościowych jest ograniczone ze względu na brak ratingów, brak możliwości wyceny ryzyka inwestycji w obligacje emitowane przez firmy, a także ograniczoną możliwość wyjścia z inwestycji w dowolnym momencie. Utworzenie zcentralizowanego rynku obligacji wszystkie te bariery ograniczy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

"Zdrowy" jak Polak

62% Europejczyków ocenia swój stan zdrowia jako doskonały lub dobry - wynika z badań, przeprowadzonych w 2008 roku przez Reader?s Digest. Polacy nie należą jednak do grona optymistów, a ich ocena własnego stanu zdrowia jest jedną z gorszych na kontynencie. Chorujemy coraz więcej, częściej też bierzemy zwolnienia lekarskie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Bezwzględny zakaz palenia tytoniu na terenie zakładu pracy!?

Czy pracodawca może wprowadzić bezwzględny zakaz palenia tytoniu na terenie zakładu pracy w regulaminie pracy, który zgodnie z art. 1041 § 1 pkt 8 Kodeksu pracy powinien m. in. ustalać obowiązki dotyczące ochrony przeciwpożarowej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Bieżące i przyszłe trendy na rynku pracy

Czynnik ludzki jest silnie uwikłany w mechanizmy rządzące rynkiem pracy. Pracobiorcyi pracodawcy niechętnie podejmują ryzyko, długo reagują na pojawiające się tendencjei trendy. Z tego względu zmiany na rynku pracy zarysowują się w powolnym tempie i równiedługo kształtują jego oblicze.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Za długi męża biznesmena żona nie odpowiada

Długów małżonka związanych z prowadzeniem działalności gospodarczej wierzyciel nie może ściągać z majątku wspólnego, dorobkowego. Inaczej będzie, jeśli jest to majątek firmy albo jeśli drugie z małżonków zgodziło się na zaciągnięcie danego długu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Programista po polsku
 Do niedawna niemal każdego, kto miał cokolwiek wspólnego z komputerami, klasyfikowanow Polsce jako informatyka. Obecnie ten obszar zatrudnienia podzielony jest na wielespecjalizacji. Coraz większą popularnością cieszy się zawód programisty. W ciągu zaledwiekilkunastu lat funkcjonowania zyskał w Polsce miano społecznie pożądanego i cenionegozajęcia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy pracodawca może zawiesić postanowienia umowy o pracę?

Mam w firmie trudną sytuację finansową. Pracownicy na podstawie umowy o pracę mają przyznaną premię regulaminową. Czy mogę zawiesić postanowienie umowy dotyczące tej premii?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Urzędy skarbowe a odliczanie VAT od paliwa

Firmy będą mogły odzyskać podatek zapłacony po 1 maja 2004 r. przy kupnie paliwa do samochodów z kratką. Fiskus nie będzie też kwestionował prawa do odliczenia tych wydatków na bieżąco. Tak wynika z wytycznych ministra finansów z 13 lutego 2009 r. adresowanych do wszystkich dyrektorów izb skarbowych i urzędów kontroli skarbowej w kraju (PT3/812/4/15//CZE/09/185).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ubezpieczenia społeczne w 2009 r.

ZUS uaktualnił opracowanie pt.: ?Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, ustalania podstawy wymiaru oraz rozliczania i opłacania składek na te ubezpieczenia oraz na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe ustawy i rozporządzenia weszły w życie

Z dniem 1 marca 2009 r. zaczęło obowiązywać 35 nowych ustaw i rozporządzeń opracowanych przez Ministerstwo Finansów. Czy wiesz o wszystkich?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych są wypłacane w terminie

PFRON musi wypłacić dofinansowanie w ciągu 14 dni od otrzymania kompletnego i prawidłowo wypełnionego wniosku o wypłatę. Choć zmiany w Systemie Obsługi Dofinansowań i Refundacji zostały wprowadzone w bardzo krótkim czasie, nie ma sygnałów, aby PFRON opóźniał dofinansowanie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wypełnisz dwie strony i założysz firmę

Jest wreszcie projekt nowego wniosku o wpis do ewidencji działalności gospodarczej. Formularzy będzie pięć razy mniej. Firmę założymy także przez internet.

czytaj więcej

---------------------------------------------

VAT: będą nowe zasady odliczania podatku od paliwa i aut

Rozmawiamy z Maciejem Grabowskim, wiceministrem finansów odpowiedzialnym za podatki.

W jednym z ostatnich wywiadów pan minister stwierdził, że w związku z sytuacją kryzysową wpływy podatkowe nie powinny być zagrożone. Czy to aktualne?
To zbyt daleko idące stwierdzenie. Na razie można tylko powiedzieć, że do tej pory nie było oznak, aby wpływy budżetowe z podatków były zagrożone.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Waloryzacja emerytur i rent od 1 marca

Na podstawie ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Zakład Ubezpieczeń Społecznych dokona ? od 1 marca 2009 r. ? waloryzacji emerytur i rent, podwyższenia świadczeń najniższych oraz dodatków do emerytur i rent.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Bezrobocie uderzy w mniejsze miasta

Kilkunastu polskim miastom, uzależnionym od jednego, dotkniętego kryzysem pracodawcy, grozi drastyczne załamanie lokalnego rynku pracy - alarmuje "Rzeczpospolita". Nie ma szans na znalezienie pracy dla wszystkich zwalnianych ludzi - mówił Andrzej Tybulczuk z Powiatowego Urzędu Pracy w Kraśniku. W tym niewielkim mieście z 2,5-tysięcznej załogi Fabryki Łożysk zwolniono blisko jedną dziesiątą zatrudnionych. W rezultacie bezrobocie w powiecie podskoczyło do prawie 16%.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wypełnianie i korygowanie dokumentów INF-D-P i Wn-D

Praca w SOD off-line i on-line oraz Systemie Expert dla zakładów pracy chronionej i pracodawców otwartego rynku ** Przykłady ilustrujące najważniejsze zdarzenia kadrowe - typowe sytuacje i wyjątki ** Rozwiązania najczęstszych problemów ** Ograniczenia i błędy w  Systemie SODiR

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nadgodziny pracowników niepełnoetatowych

Czy zawsze za pracę pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy, przekraczającą wyznaczony na dany dzień wymiar czasu pracy pracownika należy mu się dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nie ma składek wypadkowych od świadczącego zlecenie w domu

Jeśli jako miejsce prowadzenia własnej działalności wskazałeś cały kraj, twój zleceniobiorca wykonujący usługi w domu nie podlega ubezpieczeniu wypadkowemu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Prezenty o wartości ponad 100 zł opodatkowane w całości

Z art. 7 ust. 3 ustawy o VAT wynika, że nie jest dostawą towarów (a więc nie podlega VAT) przekazywanie prezentów o małej wartości.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kiedy samozatrudniony może wybrać podatek liniowy

Podatnik, który nie złożył oświadczenia w urzędzie skarbowym, nie może rozliczyć dochodów tzw. podatkiem liniowym.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przyczyna zwolnienia musi być konkretna

Przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę nie może być fakt, że pracownik kandyduje na inne stanowisko w tej samej firmie.
Pracownik był zatrudniony w firmie od sierpnia 1984 r. na stanowisku zastępcy dyrektora do spraw sprzedaży. W lutym 2007 r. prezes poinformował go, że będą zmiany organizacyjne w firmie. Zaproponował mu rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron, wskazując, że jeśli nie przyjmie on tej propozycji, to wręczy mu wypowiedzenie. Pracownik poprosił o kilka dni do namysłu i wystąpił o urlop.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Tylko pierwszy przedsiębiorca nie zapłaci kary

Wniosek o złagodzenie kary za udział w niedozwolonym porozumieniu będzie można złożyć, nawet jeżeli przedsiębiorca nie ma wszystkich dokumentów. NOWE PRAWO

Dziś (24 lutego) wchodzi w życie rozporządzenie upraszczające procedurę składania wniosków o złagodzenie kary za udział w niedozwolonym porozumieniu rynkowym. Ponadto Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów przygotował wytyczne w sprawie łagodzenia kar, które mają charakter praktycznego przewodnika dla przedsiębiorców podejmujących współpracę z Urzędem.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Bliscy po zmarłym pracowniku dostają pensję ze składkami

Świadczenia ze stosunku pracy, których nie zdążyliśmy uregulować podwładnemu z powodu jego śmierci, przekazujemy w pełnej wysokości jego rodzinie. Nie uszczuplamy ich z tytułu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, ekwiwalentu za urlop czy nagrody rocznej, która przysługiwała pracownikowi.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Niższe dodatki za nadgodziny i więcej handlu w niedzielę - to tylko niektóre zmiany czekające pracodawców. Mają pomóc przetrwać kryzys i utrzymać zatrudnienie. Eksperci oceniają je jako bubel.

"Rzeczpospolita" dotarła do zapowiadanego przez premiera Donalda Tuska, a przygotowanego przez Ministerstwo Pracy, projektu zmian przepisów kodeksu pracy. Chodzi o napisany od nowa rozdział k.p. regulujący czas pracy. Nowe rozwiązania mają stanowić podstawę rozmów i negocjacji dla związków zawodowych i organizacji pracodawców wchodzących w skład Komisji Trójstronnej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Polski Kościół rusza do walki z kryzysem. Biskupi kilku diecezji tworzą programy pomocy ludziom, którzy stracili pracę lub są zagrożeni zwolnieniami - pisze dziennik "Polska".

Jako pierwszy na pomoc swoim wiernym ruszył biskup sandomierski Andrzej Dzięga, który powołał specjalny fundusz interwencyjny dla osób zwolnionych z pracy w tym regionie. Dziennik "Polska" zaznacza, ze pierwszą kwotę na konto funduszu, wpłaciła kuria diecezjalna i Wyższe Seminarium Duchowne w Sandomierzu. Z pomocy będą mogły skorzystać głównie osoby zwolnione z Huty Stalowa Wola SA, producenta materiałów budowlanych i sprzętu wojskowego. W połowie lutego upadłość ogłosił należący do Huty Zakład Zespołów Mechanicznych, a z 1000 pracowników aż 700 grozi bezrobocie.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Można odliczać cały VAT od aut i paliw

Minister finansów: 22-procentowy VAT można odliczać od paliw i aut o ładowności powyżej 500 kg. Eksperci: to rewolucyjna zmiana - czytamy w "Pulsie Biznesu".
W obawie przed przegranymi procesami sądowymi Ministerstwo Finansów (MF) postanowiło złagodzić dotychczasowe, niekorzystne dla firm, stanowisko i nie blokować zwrotu pełnego podatku VAT od paliw i samochodów z homologacją ciężarową.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Główne zmiany w podatku VAT w 2009 r.

Ministerstwo Finansów omówiło 17 najważniejszych zmian dotyczących stosowania podatku od towarów i usług.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Problemy rozliczeń z ZUS, naliczanie wynagrodzeń i zasiłków oraz praktyka stosowania prawa pracy

- z uwzględnieniem zmian wprowadzonych nowelizacją Kodeksu pracy, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych i ustawy o rehabilitacji, a także koniecznością dostosowania polityki zatrudnienia do sytuacji wywołanej postępującą dekoniunkturą
Już w poniedziałek pierwszy termin szkolenia

czytaj więcej

---------------------------------------------

Work-sharing - zamiast zwolnień grupowych

Work sharing (czyli dzielenie pracy) jest popularną na zachodzie Europy metodą zapobiegania zwolnieniom grupowym w czasie kryzysu. Jest to szczególna postać zatrudnienia niepełnowymiarowego. Polega ona na redukcji wymiaru czasu pracy pracowników i połączonej z nią, proporcjonalnej redukcji wynagrodzeń, których celem jest uniknięcie zwolnień.

czytaj więcej

---------------------------------------------

GUS podał dane o wynagrodzeniach i zatrudnieniu

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w styczniu br. spadło o 6,2% w stosunku do poprzedniego miesiąca, a w ujęciu rocznym wzrosło o 8,1% i wyniosło 3215,75 zł, podał w komunikacie Główny Urząd Statystyczny

czytaj więcej

---------------------------------------------

ZUS zapłaci odsetki, gdy...

Jeżeli sąd orzeknie, że ZUS, ze swojej winy, spóźnił się z wydaniem decyzji o przyznaniu emerytury lub renty, czy też określeniem wysokości tego świadczenia, to będzie musiał zapłacić zainteresowanemu odsetki.
Wynika to z projektu nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z FUS, nad którym we wtorek debatował Senat.

czytaj więcej

---------------------------------------------

To może być najlepszy czas na rozpoczęcie własnej działalności

Chcesz dostać pracę bez męczących rozmów kwalifikacyjnych i ryzyka zwolnienia? W obecnej sytuacji świetnym wyjściem może być samozatrudnienie. Katie Krueger przez lata marzyła o założeniu własnej firmy zajmującej się dotacjami. Podobała jej się idea bycia szefem, samodzielnego wybierania projektów i planowania czasu. Żałuję, że nie miałam więcej odwagi, ale na koniec każdego roku w szkole mówiłam sobie, że zacznę biznes w kolejnym - mówi

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pokolenie 50+: zmarnowany potencjał czy szansa dla polskiego rynku pracy?

Zmiany demograficzne i w konsekwencji starzenie się społeczeństwa mają istotny wpływ na rozwój polskiej gospodarki. Artykuł poświęcony jest sytuacji pokolenia 50+ na rynku pracy w Polsce. W publikacji znajdą Państwo informacje na temat skali i przyczyn zjawiska masowej dezaktywizacji osób przechodzących na wcześniejsze emerytury i świadczenia emerytalne. Ponadto przedstawione zostały dane dotyczące kosztów i konsekwencji, jakie niesie za sobą strategia bierności stosowana przez osoby po 50 roku życia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

50+: przykłady dobrych praktyk w Europie

Z problemem starzejących się zasobów ludzkich na rynku pracy zmaga się niemal cała Europa. Prognozy demograficzne na najbliższe dziesięciolecia wskazują, że z roku na rok ta sytuacja będzie się pogarszać. Aby przeciwdziałać niekorzystnym zjawiskom na europejskim rynku pracy, rządy państw starają się przeprowadzać niezbędne reformy i skupiać na polityce zmierzającej do wydłużenia aktywności zawodowej swoich obywateli. Artykuł przedstawia przykłady rozwiązań systemowych zastosowanych w wybranych państwach UE. W publikacji scharakteryzowano reformy emerytalne oraz niektóre programy i inicjatywy rządowe w takich krajach jak: Finlandia, Szwecja, Dania, Wielka Brytania, Łotwa i Estonia. Są to państwa utrzymujące najwyższe w Europie wskaźniki zatrudnienia osób między 50 a 64 rokiem życia. Przytoczone doświadczenia i przykłady dobrych praktyk pozwolą czytelnikowi dokonać porównań z inicjatywami podejmowanymi w naszym kraju.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Unia Europejska w poszukiwaniu specjalistów

Szybkie starzenie się europejskiego społeczeństwa spowoduje, że w ciągu najbliższych 20 lat Wspólnota będzie potrzebować 20 milionów wykształconych pracowników, zwłaszcza w dziedzinie inżynierii i technologii komputerowych. Unia Europejska, chcąc przyciągnąć specjalistów spoza krajów członkowskich, przygotowała projekt dokumentu zwanego Niebieską Kartą.

czytaj więcej

---------------------------------------------

ZUS o ustawie wypadkowej

Komentarz ZUS do ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. Nr 199, poz. 1673 ze zm.), zwanej dalej ustawą wypadkową

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zwrócony VAT stanowi przychód podatkowy

W 2009 r. będę dokonywać korekty podatku VAT ze względu na wyrok ETS z dnia 22 grudnia 2008 r. w sprawie odliczenia VAT od paliwa. Czy w związku z tym muszę dokonać korekty kosztów i deklaracji podatkowych za minione lata?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Fakturę można anulować, jeśli transakcji nie było

Anulowanie faktury obejmuje wyłącznie sytuacje, kiedy dokumentuje ona czynności niedokonane, np. nie dostarczono towaru, anulowano transakcję. Jednak niezbędnym warunkiem umożliwiającym anulowanie dokumentu jest nie wprowadzenie go do obrotu prawnego, czyli nieodebranie przez nabywcę.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowy program amortyzujemy, ale aktualizacja jest kosztem

Przepisy nie mówią nic o ulepszaniu wartości niematerialnych i prawnych (do których zalicza się prawa do programów komputerowych). Ulepszenie dotyczy tylko środków trwałych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Świadczenia pieniężne w razie choroby i macierzyństwa

Komentarz ZUS do ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa.

czytaj więcej

---------------------------------------------

16 lutego - ostateczny termin rozliczenia rocznego dofinansowań i refundacji za 2008 r.

Na spotkaniu ekspertów pracujących nad rozwojem Systemu SODiR, które odbyło się w piątek 13 lutego, na którym byli obecni przedstawiciele Info Bazy: Danuta Multańska i Ireneusz Suszek, Prezes PFRON, Wojciech Skiba potwierdził, że ostateczny termin składania INF-D-Kz i INF-D-R za 2008 r. to poniedziałek 16 lutego 2009 r.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Urzędy pracy wstrzymały dotacje dla przedsiębiorców na urządzenie nowych miejsc pracy z przeznaczeniem dla bezrobotnych.

Winą za zamieszanie obarczają Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, które dwa tygodnie przed wejściem w życie nowelizacji ustawy z 19 grudnia 2008 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (DzU z 2009 r. nr 6, poz. 33), wydało przepisy wykonawcze, jakie nie pasują do zmienionej ustawy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rośnie armia kontrolerów kierowców i przedsiębiorców

Od 1 kwietnia 40 inspektorów pracy rozpocznie kontrole w siedzibach firm transportowych. Sprawdzą dni pracy kierowców pod kątem czasu jazdy i postoju, obowiązkowych przerw i czasu odpoczynku.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Konferencja na temat "Stanu wdrażania Priorytetu I Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 Zatrudnienie i integracja społeczna"

23 lutego 2009 r. w Hotelu Holiday Inn w Warszawie odbędzie się konferencja dotycząca stanu wdrażania Priorytetu I PO KL. Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, jako Instytucja Pośrednicząca w Priorytecie I PO KL, przygotowuje konferencję we współpracy z Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich oraz Władzą Wdrażającą Programy Europejskie ? Instytucjami Pośredniczącymi 2 stopnia. Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej reprezentować będzie Podsekretarz Stanu, Pani Czesława Ostrowska.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Obniżenie wymiaru czasu pracy na żądanie pracownika

Obniżenie wymiaru czasu pracy następuje z reguły w drodze porozumienia stron stosunku pracy lub też, wprowadzane jest w drodze wypowiedzenia zmieniającego przez pracodawcę. Przepisy kodeksu pracy przewidują jednakże sytuację, w której to pracownik może żądać obniżenia wymiaru czasu pracy, a pracodawca ma obowiązek się do tego wniosku zastosować.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak kupić samochód za unijne pieniądze

Firma działająca w sektorze transportu i oferująca usługi z tym związane nie otrzyma dotacji na nowy pojazd. Każda inna ma już jednak szanse. Dlatego, badając szansę uzyskania unijnej dotacji na zakup pojazdów, trzeba dokonać podstawowego rozróżnienia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Słaby złoty szkodzi firmom z dotacjami

Do Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości zgłosiła się po pomoc pierwsza firma, która może zrezygnować z unijnej dotacji ze względu skok kosztów inwestycji wywołany bardzo słabym złotym. W jej ślady mogą iść kolejne.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rozliczenie roczne dofinansowań i refundacji - procedura

15 lutego upływa termin rocznego rozliczenia i otrzymanej w 2008 roku pomocy finansowej z Państwowego Funduszu Osób Niepełnosprawnych. Generalnie rozliczenia dofinansowania dokonuje się na druku INF-D-R (i ewentualnie INF-D-Kz), a refundacji na druku INF-U-R (i ewentualnie INF-U-Kz).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przedsiębiorca planuje - kluczowe pytanie ?dlaczego?

Myślenie o projektach czy sytuacjach w sposób bardziej efektywny może sprawić, że rzeczy będą realizowane szybciej, lepiej i efektywniej. Nasz umysł pracuje w bardzo efektywny sposób, który możemy nazwać Naturalnym Planowaniem. Tymczasem większość edukacji szkolnej wbija nam w głowy inny sposób myślenia i działania ? niezgodny z ...

czytaj więcej

---------------------------------------------

Prywatyzacja to nie bajka o Czarnym Ludzie...

Prywatyzacja, to przecież naturalna selekcja zakładów opieki zdrowotnej i jak to bywa w gospodarce rynkowej, te złe są eliminowane przez proste prawa rynkowe. To jednak chyba należy uznać za pozytywny sygnał dla pacjenta - mówi szef grodziskiego Pogotowia Ratunkowego "Riemer", które właśnie rozpoczęło dziesiąty rok swej działalności.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Alterpraca - Równoważny czas pracy

Czasu pracy pewnych kategorii pracowników nie można regulować sztywnymi dobowymi i tygodniowymi normami. Wynika to przede wszystkim ze specyficznego charakteru danej pracy. Przepisy art. 135 ? 137 k.p. oraz 143 i 144 k.p. umożliwiają pracodawcom wprowadzenie, po spełnieniu przesłanek określonych w kodeksie, szczególnego rodzaju czasu pracy, określanego jako równoważny.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zasiłek chorobowy dla pracowników, którzy ukończyli 50 rok życia

1 lutego 2009 r. wchodzą w życie niektóre przepisy ustawy z dnia 19 grudnia 2009 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw (D.U. z 2009r. Nr 6, poz. 33).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Informacja o otrzymanej pomocy publicznej innej niż pomoc de minimis

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych informuje, że pomoc publiczna udzielana na podstawie art. 25a ust. 2-4 oraz art. 26 a-c ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych z dnia 27 sierpnia 1997 r. (Dz. U. z 2008 r. Nr 14 poz. 92), pracodawcom uprawnionym do składania dokumentów

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ogólna charakterystyka raportu

Raport jest próbą udzielenia odpowiedzi na pytanie jakie zawody w ciągu najbliższych kilku lat będą cieszyły się największym zainteresowaniem polskich pracodawców. Prezentowane w publikacji analizy przeprowadzono w oparciu o zmiany w zakresie popytu na pracę na przestrzeni ostatnich lat. Uwzględniono sektory polskiej gospodarki, które od 2005 roku charakteryzował największy przyrost wolnych miejsc pracy. Do oceny najbardziej perspektywicznych profesji posłużyły także prognozy zatrudnienia dla Polski i Europy do 2015 roku. W tym przypadku pod uwagę wzięte zostały również poszczególne sektory gospodarki, a ponadto grupy zawodów, dla których przewiduje się największy wzrost i spadek liczby zatrudnionych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Przedsiębiorstwo zagrożone a dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych

W artykule ?Wypełniamy formularze Wn-D i INF-D-P z ekspertem PFRON?, opublikowanym w Gazecie Prawnej z 29 stycznia 2009 r., specjalista Funduszu ? Maciej Szymczak, wyjaśniając zasady wypełniania sekcji oświadczeń formularza Wn-D omówił pojęcie przedsiębiorstwa zagrożonego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kierunki zamawiane receptą na brak specjalistów

W artykule przedstawiono program ?Kształcenie Zamawiane? realizowany przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego w ramach funduszy europejskich dla nauki i szkolnictwa wyższego w latach 2007-2013. Jego celem jest wzrost liczby odpowiednio wykwalifikowanych absolwentów kierunków studiów istotnych dla rozwoju konkurencyjnej i innowacyjnej gospodarki. Swoją uwagę skoncentrowano na programie pilotażowym, który wystartował w roku akademickim 2008/2009 ?Zamawianie kształcenia na kierunkach technicznych, matematycznych i przyrodniczych ? pilotaż?. Zaprezentowano listę uczelni wyższych, które na drodze konkursu zakwalifikowały się do programu. W kontekście potrzeb rynku pracy przeanalizowano kierunki, które w tej edycji programu znalazły się na liście zamawianych. Na podstawie informacji uzyskanych z uczelni wyższych uczestniczących w  programie zaprezentowano wstępną analizę jego skuteczności. Podjęto próbę odpowiedzi na pytanie: czy uruchomienie nowych specjalizacji, zwiększenie ilości miejsc, zapewnienie dostępu do zajęć wyrównawczych oraz specjalny system stypendialny spowodowały wzrost zainteresowania absolwentów szkół średnich zamawianymi kierunkami. Zestawiono z sobą działania podejmowane w ramach programu z potrzebami i oczekiwaniami pracodawców.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Alterpraca - Rodacy! Do alterpracy! Nowa odsłona kampanii społecznej

Rozpoczyna się cykl konferencji regionalnych w ramach projektu AlterPraca.pl, realizowanego przez PWR SA. Spotkaniom będzie towarzyszyła kampania reklamowa ATL i BTL w pięciu miastach województwa mazowieckiego.

czytaj więcej

---------------------------------------------

W 2009 roku nie licz na wyrozumiałość pracownika

Tylko 5% internautów, przedstawicieli branż IT, sprzedaż i finanse, zamierza być w tym roku bardziej wyrozumiałych dla przełożonego i współpracowników, wynika z ankiety przeprowadzonej na stronach portali pracy www.jobs4.pl

czytaj więcej

---------------------------------------------

Mobilna reklama na kryzys

Czy spowolnienie gospodarcze i coraz częściej ograniczane budżety reklamowe, zmuszą współczesnych marketerów do bliższego kontaktu z nową formą komunikacji marketingowej, jaką są aplikacje dla urządzeń przenośnych?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe rozporządzenia zostały opublikowane

W Dzienniku Ustaw z dnia 21 stycznia 2009 r. Nr 8, poz. 43 opublikowano rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 stycznia 2009 r. w sprawie miesięcznego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak potraktować na gruncie VAT koszty wysyłki towarów oferowanych w Internecie?

Dokonuję sprzedaży przez internet. W związku z tym ponoszę koszty wysyłki (opłaty pocztowe potwierdzone pokwitowaniem lub fakturą ze stawką VAT "zw" lub też koszty opłaty kurierskiej potwierdzone fakturą ze stawką 22%).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Programy aktywnych form pomocy - harmonogram konkursów w 2009 r.

Minister Pracy i Polityki Społecznej zatwierdził na 2009 r. harmonogramy realizacyjne resortowych programów aktywnych form pomocy wraz z zasadami konkursów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zadaniowy czas pracy w praktyce

Wprowadzenie zadaniowego systemu czasu pracy stanowi korzystne rozwiązanie zarówno dla pracodawcy, jak i dla pracownika. Pracodawcy zwolnieni są wówczas z obowiązku sprawowania bezpośredniej kontroli nad właściwym wykorzystaniem przez pracownika czasu pracy, nie muszą prowadzić jego ewidencji czasu pracy, a przy prawidłowym ustaleniu zadań ? nie wypłacają wynagrodzenia za godziny nadliczbowe. Pracownik, mając większą swobodę w realizacji powierzonych mu zadań, sam ustala swój rozkład czasu pracy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Wiek i prawo do emerytury nie uzasadniają zwolnienia

Rozwiązywanie stosunku pracy wyłącznie z powodu przekroczenia przez pracownika wieku emerytalnego i nabycia prawa do emerytury jest przejawem dyskryminacji.

Tak orzekł siedmioosobowy skład Izby Pracy Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych Sądu Najwyższego, odpowiadając na pytanie prawne rzecznika praw obywatelskich z października 2008 r. (uchwała z 21 stycznia 2009 r., II PZP 13/08). Pracodawcy nie mogą więc uzasadniać zwolnienia pracownika wyłącznie tym, że przekroczył on określony wiek i nabył prawo do świadczeń.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Aktualizacja wpisów do działalności gospodarczej

Aż 3,5 mln polskich przedsiębiorców - w przygniatającej części maleńkie firmy, zatrudniające parę osób - musi w tym roku znów odwiedzić swój urząd miasta i wydać 50 zł. Na co? By urzędnik szczegółowo poznał, czym nawet najmniejszy przedsiębiorca się zajmuje. Temu służy aktualizacja wpisów do działalności gospodarczej. Firmy mają na to czas do końca roku, ale mało która o tym wie. Gminy nie zamierzają też ich o tym obowiązku listownie powiadamiać. Ostatni raz firmy musiały to robić ledwie w 2004 r. ale bezpłatnie i były powiadamiane o obowiązku

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe zasady 1 proc. podatku

W tym roku można przekazać 1% z korekt zeznań podatkowych. Oznacza to, że jeśli podatnik złoży zeznanie podatkowe w ustawowym terminie, a następnie w ciągu dwóch miesięcy dokona korekty i zawrze w niej wniosek dotyczący 1%, wniosek ten będzie stanowił podstawę do przekazania kwoty na rzecz organizacji pożytku publicznego

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zatrudnienie pracowników netto - trudne pytania

W związku z trudnościami jakie sprawia pracodawcom liczenie zatrudnienia netto w kontekście zatrudniania osób niepełnosprawnych publikujemy odpowiedź Biura Pełnomocnika Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych na 3 istotne pytania.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak ubezpieczyć zleceniobiorcę w ZUS?

Osoba wykonująca pracę na podstawie umowy zlecenia podlega z tego tytułu obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu. Ubezpieczenie chorobowe dla zleceniobiorcy jest dobrowolne i następuje na jego wniosek. Natomiast ubezpieczeniu wypadkowemu zleceniobiorca podlega obowiązkowo tylko wtedy, gdy zlecenie wykonuje w siedzibie zleceniodawcy lub miejscu prowadzenia przez niego działalności.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Dla kogo refundacja składek na ubezpieczenia społeczne

Od tego roku w systemie pomocy dla pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne zrezygnowano z refundacji składek na ubezpieczenia społeczne jako odrębnego instrumentu wsparcia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracownicy niepełnosprawni ? limity dopłat do wynagrodzeń

Od 1 stycznia dofinansowanie do wynagrodzeń nie stanowi pomocy na rekompensatę podwyższonych kosztów zatrudniania osób niepełnosprawnych, więc pracodawca nie musi wykazywać poniesienia tych kosztów.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rynek aniołów biznesu czeka intensywny rozwój

Rusza największy w Polsce projekt rozwijania rynku aniołów biznesu. PKPP Lewiatan pozyskał na ten cel finansowanie ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w wysokości ponad 14 milionów złotych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Gdy przedsiębiorca nie płaci składek

Na wszystkich przedsiębiorcach, zarówno tych samodzielnie prowadzących firmy, jak i tych zatrudniających pracowników spoczywają obowiązki w zakresie ubezpieczeń społecznych. Warto pamiętać, że niewykonywanie tych obowiązków może skutkować pewnymi sankcjami.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowa era w emeryturach

Mija właśnie dokładnie 10 lat od wprowadzenia w Polsce reformy emerytalnej. Od stycznia ZUS rozpoczął realizację jej ostatniego etapu, czyli wypłatę tzw. nowych emerytur. Czym różną się one od tych "starych"? Przede wszystkim sposobem obliczania wysokości świadczenia.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Od najbliższej niedzieli każdemu pracodawcy przybędą nowe obowiązki bhp, a pracownikom przysługiwać będzie lepsza ochrona przed zwolnieniem. W sobotę zacznie obowiązywać ustawa z 21 listopada 2008 r. o zmianie ustawy ? Kodeks pracy (Dz.U. nr 223, poz. 1460), która dostosowuje polskie prawo do przepisów unijnych.

Obowiązkiem wszystkich pracodawców będzie m. in. konieczność opracowania wykazu prac, które mogą wykonywać co najmniej dwie osoby (ze względów bezpieczeństwa), oraz wyznaczenie pracowników odpowiedzialnych za udzielenie pierwszej pomocy, ewakuację i wykonywanie czynności z zakresu ochrony przeciwpożarowej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Drożej za polisę dla szefa firmy finansowej

Roszczenia z tzw. polis D&O na całym świecie mogą doprowadzić do wzrostu stawek również w Polsce. U nas problem mogą stanowić żądania odszkodowań do zarządów firm, które straciły na opcjach walutowych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Rozporządzenie w sprawie dofinansowań podpisane

9 stycznia 2009 r. Minister Jolanta Fedak podpisała nowe rozporządzenie w sprawie miesięcznego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe rozporządzenie w sprawie refundacji składek na ubezpieczenie społeczne osób niepełnosprawnych

9 stycznia 2009 r. Pani Minister Jolanta Fedak podpisała nowe rozporządzenie w sprawie refundacji składek na ubezpieczenia społeczne osób niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Firmy będą krócej wypłacać zasiłki chorobowe

Ten rok przynosi korzystne dla ubezpieczonych zmiany w zasiłkach chorobowych i macierzyńskich.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pracownica wychowująca dziecko do czterech lat może skrócić wymiar swojego czasu pracy.

Czy zachowuje wówczas prawo do dotychczasowego wynagrodzenia?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Jak w rozliczeniu rocznym SOD uwzględnić nagrody?

Nagroda uznaniowa jest powszechnym składnikiem wynagrodzenia pracownika

czytaj więcej

---------------------------------------------

Specjalista ds. ochrony przeciwpożarowej w firmie

Każdy pracodawca już wkrótce będzie musiał zatrudniać specjalistę ds. ochrony przeciwpożarowej. - To nonsens - mówią właściciele firm.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Ochrona przeciwpożarowa, ewakuacja pracowników i udzielanie pierwszej pomocy

Wyjaśnienia MPiPS w sprawie kontrowersyjnego art. 209 znowelizowanego Kodeksu pracy

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy można się zrzec ekwiwalentu za urlop?

W przeciwieństwie do samego prawa do urlopu w zasadzie nie ma przeszkód do uznania skuteczności zrzeczenia się przez pracownika ekwiwalentu pieniężnego za urlop, którego nie może już wykorzystać. Taką rezygnację należy ocenić według przepisów kodeksu cywilnego o czynnościach prawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nordycki model rynku pracy - wzór do naśladowania?

Szwecję, Danię, Finlandię, Norwegię oraz Islandię łączy nie tylko bliskość geograficzna i kulturowa. Grupę krajów nordyckich wyróżnia także ? odmienny od pozostałych państw Europy - sposób funkcjonowania rynku pracy. Artykuł przedstawia główne cechy państwa opiekuńczego przypisywane krajom z półwyspu skandynawskiego. Z publikacji można dowiedzieć się, jakie koszty z tytułu świadczeń społecznych ponoszą obywatele analizowanych państw. Mimo rozbudowanego systemu socjalnego kraje nordyckie osiągają bardzo konkurencyjne wskaźniki na rynku pracy. Dlaczego nordycki model funkcjonowania rynku pracy uznany został przez Unię Europejską jako wzór do naśladowania? Czy w obliczu globalnej gospodarki idea państwa opiekuńczego ma jeszcze rację bytu? Odpowiedzi na te i wiele innych pytań znajdą Państwo po przeczytaniu niniejszego artykułu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Codziennie zachowania pracowników narażają na ryzyko poufne informacje firmy

Wewnętrzne zagrożenia dla bezpieczeństwa w przedsiębiorstwach z branży usług informatycznych i finansowych: badania wykazały, że codziennie zachowania pracowników narażają na ryzyko poufne informacje firmy

Nowe badanie przeprowadzone przez RSA ? dział zabezpieczeń firmy EMC ? wykazało istnienie dylematów pracowników w zakresie procedur bezpieczeństwa, dostępu zdalnego i opartego na rolach, a także mobilności
Ponad 50% pracowników obchodzi reguły zabezpieczeń systemów informatycznych, aby wykonać swoje zadania

czytaj więcej

---------------------------------------------

Czy każdą umowę o pracę można wypowiedzieć?

Tryb i możliwość wypowiedzenia umowy o pracę zależą od rodzaju wypowiadanej umowy. Trzeba jednak wiedzieć, że chociaż wypowiedzenie umowy o pracę jest zwyczajnym i często stosowanym sposobem rozwiązywania stosunku pracy, to nie każda umowa o pracę może zostać rozwiązana w tym trybie. Przez wypowiedzenie można rozwiązać umowę o pracę zawartą:

czytaj więcej

---------------------------------------------

Poszukiwani lojalni i uczciwi fachowcy. Wyniki projektu badawczego.

Wśród stanowisk, które  pracodawcy zamierzają stworzyć dominowali: pracownicy biurowi, pracownicy przy pracach prostych, pracownicy sprzedaży i usług osobistych, specjaliści, operatorzy, monterzy maszyn i urządzeń. Natomiast zapotrzebowanie na kadrę kierowniczą zdecydowanie spada. Wskazany przez badanych pracodawców najbardziej optymalny wiek do zatrudnienia 25-45 lat sugeruje potrzebę działań informacyjnych i promujących  aktywność zawodową grupy wiekowej 50+. W latach 2007-2008 najczęściej przyjmowani do pracy pracownicy legitymowali się średnim i policealnym wykształceniem zawodowym. Zatrudniano przede wszystkim osoby posiadające konkretny fach: sprzedawców, kierowców, mechaników, pracowników biurowych, budowlanych, gastronomi, specjalistów ds. handlowych. Te preferencje stanowią wskazanie dla kierunków rozwoju i modernizacji sieci średnich szkół zawodowych w województwie mazowieckim. Za najbardziej skuteczną metodę poszukiwania pracowników badane firmy uznały: własne kontakty i rekomendacje osób zaufanych (60 proc.), ogłoszenia w lokalnej prasie (37 proc.), pośrednictwo powiatowych urzędów pracy (28 proc.).

czytaj więcej

---------------------------------------------

Uczę się przez całe życie

Projekt "Uczę się przez całe życie: radość z nauki przez doświadczenie" realizuje czterech partnerów: polski - lider projektu, słowacki i dwóch włoskich. W ramach projektu partnerzy przewidują wymianę doświadczeń i najlepszych praktyk z zakresu form i metod kształcenia oraz aktywizacji osób dorosłych (50+), mobilizowania do ich do aktywności zawodowej i społecznej oraz przełamywania barier międzypokoleniowych poprzez promowanie idei uczenia się przez całe życie. Zaplanowane działania projektowe zakładają udział w poszczególnych sesjach roboczych klientów organizacji partnerskich, czyli osoby 50+ korzystające z ich usług. W ramach współpracy opracowanych zostanie 5 tematów:

1."Komputer i Internet?- by przełamać bariery międzypokoleniowe"-Tworzenie innowacyjnych modeli szkoleń w obszarze IT dla osób starszych. Wyszliśmy z założenia, że umiejętność korzystania z zdobyczy IT wpływa natworzenie się silniejszej więzi międzypokoleniowej i podnosi atrakcyjność osób 50+ na rynku pracy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Komunikat w sprawie wydania nowego certyfikatu CA-NAD i CA-ZEW przez Centrum Certyfikacji

Zakład Ubezpieczeń Społecznych uprzejmie informuje że w dniu 1 stycznia 2009 r. Centrum Certyfikacji wydało:
nowy certyfikat Nadrzędny Centrum Certyfikacji (CA-NAD) numerze seryjnym 31,
nowy certyfikat Zewnętrznego Centrum Certyfikacji (CA-ZEW) o numerze seryjnym 33

czytaj więcej

---------------------------------------------

Korzystna zmiana w zakresie darowizny na cele dobroczynne już obowiązuje!

PYTANIE PODATNIKA

Firma, którą rozliczam bardzo często przekazuje produkty spożywcze na rzecz organizacji pożytku publicznego. Mam wątpliwości dotyczące zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów kosztów wytworzenia tych produktów. Czy nowelizacje ustaw podatkowych wprowadziły jakieś zmiany w tym zakresie?

czytaj więcej

---------------------------------------------

Reklama online w 2009 r.

Dekoniunktura w światowej gospodarce będzie miała negatywny wpływ na rynek reklamy online w przyszłym roku. Kwestią otwartą pozostaje: jak mocno ją odczujemy oraz kto wyjdzie z tej potyczki z tarczą?
Perturbacje na rynku reklamy w dobie spowolnienia gospodarczego na świecie, a także w Polsce są czymś oczywistym. Niestety branża marketingowa wraz z reklamową już odczuwają jego skutki. Wydaje się, że w najmniejszym stopniu obecny kryzys negatywnie wpłynie na budżety telewizyjne i internetowe.

czytaj więcej

---------------------------------------------

O zatrudnieniu niepełnosprawnych

7 stycznia odbyła się debata prasowa zorganizowana przez Stowarzyszenie Przyjaciół Integracji nt. niedostatecznego poziomu zatrudnienia osób niepełnosprawnych. Wzięli w niej udział posłowie Sławomir Piechota, Marek Plura (PO), Krzysztof Michałkiewicz (PiS), a także Lech Antkowiak, Dyrektor w Urzędzie Pracy m. st. Warszawy, Magda Bojarska z Fundacji "Hej Koniku". Stronę pracodawców reprezentował Piotr Sarnecki z PKPP Lewiatan.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Nowe przepisy przeciwpożarowe obciążą pracodawców

W świetle nowych przepisów Kodeksu pracy, które wejdą w życie 18 stycznia 2009 r., każdy pracodawca ma obowiązek wyznaczyć pracowników do wykonywania czynności w zakresie ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji pracowników, zgodnie z regulacjami dotyczącymi ochrony przeciwpożarowej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zmiany w podatkach nie dla wszystkich korzystne

Od 1 stycznia 2009 roku zmieniły się stawki podatkowe: z 19, 30 i 40 proc. na 18 i 32 proc. Wejście w życie dwóch stawek podatkowych, po dwuletnim okresie oczekiwania, to najbardziej odczuwalna zmiana dla podatników. Konfederacja Pracodawców Polskich podkreśla jednak, że zmiany te nie w pełni realizują postulaty przedsiębiorców, a zamiast uprośćić system podatkowy, komplikują go jeszcze bardziej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Zwiększenie sprzedaży poprzez fizyczne zaangażowanie

Jeśli Twoje obroty zależą od ilości sprzedanego towaru - poświęć chwilę na przeczytanie tego artykułu, a poznasz pewien klucz do sukcesu, klucz - informację przekazywaną na płatnych szkoleniach. Przekażę Ci coś oczywistego, ale niezwykle skutecznego:
Zaangażowanie klienta w proces sprzedaży daje mu poczucie posiadania, a to z kolei prowadzi do zwiększenia sprzedaży.
Jak możesz tego dokonać?
W bardzo prosty sposób. Spróbuj poprosić klienta o jakąkolwiek pomoc - przy ustawianiu projektora, ekranu, poproś o papier, flamaster, gąbkę do tablicy. Możesz też poprosić o wspólne przesunięcie sprzętu, biurka, krzeseł, poproś o przytrzymanie jakiegoś rekwizytu, włączenie przycisku projektora etc.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Telefoniczny system informacyjny ZUS

Zakład Ubezpieczeń Społecznych, wychodząc naprzeciw oczekiwaniom i potrzebom informacyjnym swoich klientów, uruchomił nową usługę: Telefoniczny Serwis Informacyjny w skład którego wchodzą: Automatyczny system informacyjny, nazywany systemem IVR (z ang. Interactive Voice Response),infolinia w sprawach świadczeń emerytalno-rentowych.

Serwis jest dostępny z sieci operatorów stacjonarnych i komórkowych pod następującymi numerami telefonów:
0 801 044 044 - dla użytkowników telefonów stacjonarnych, 22 43 33 000 - dla użytkowników telefonów komórkowych i/lub stacjonarnych. Opłata za połączenie jest zgodna z planem taryfikacyjnym danego operatora.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Sytuacja na rynku pracy i perspektywy na rok 2009

Stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w grudniu 2008 roku 9,5 proc. Bezrobotnych było 1 474,4 tys. osób. Wzrost stopy bezrobocia odnotowano we wszystkich województwach ? poinformowała Minister Jolanta Fedak podczas konferencji prasowej 8 stycznia 2008 r. ? W bieżącym roku mogą mieć kłopoty branże związane z eksportem, ale na rynku pracy nie będzie powrotu do sytuacji z lat 2002-2003.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Koncepcja employer branding - jak cię widzą, tak cię piszą
(streszczenie)

Koncepcja employer branding zakłada, iż towarem na sprzedaż jest stanowisko pracy oferowane przez daną firmę. Mocna i rozpoznawalna marka jest dla pracodawcy gwarancją, że transakcja ?sprzedaży? wakatu będzie obarczona mniejszym ryzykiem i zwiąże z przedsiębiorstwem najlepszych kandydatów. Działalność wizerunkowa pracodawcy może przybierać różne formy i dotyczyć wielu aspektów funkcjonowania firmy. Istotną kwestią jest dopasowanie employer branding do oczekiwań adresatów oraz uwzględnienie potrzeb aktualnych pracowników. Niniejszy artykuł przedstawia rozwój, podstawowe mechanizmy, cele i korzyści strategii employer branding.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Prezydent analizuje nowelizację ustawy o rehabilitacji

Do 7 stycznia 2009 r. Prezydent RP ma czas na podpisanie lub zawetowanie nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Nowela ma wejść w życie od 1 stycznia 2009 r., czyli blisko tydzień przed terminem, do którego prezydent musi ją podpisać lub zawetować.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Centrum Szkolenia Info Baza serdecznie zaprasza na szkolenie:
Roczne rozliczenie SOD za 2008 rok

Dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych w 2009 roku - nowe zasady, nowe formularze, nowe procedury

Zbliża się 15 lutego 2009 r., czyli termin, w którym pracodawcy osób niepełnosprawnych muszą złożyć do PFRON formularze INF-D-R i INF-D-Kz lub INF-U-R i INF-U-Kz. Z uwagi na to, że rozliczenie dofinansowań i refundacji w tegorocznej formie będzie dokonywane po raz pierwszy (i ostatni), warto się do niego dobrze przygotować. Zwłaszcza, że interpretacje ważnych kategorii w dokumentach INF-D-P i INF-U-P zmieniały się w trakcie roku. Aby uniknąć w przyszłości przykrych niespodzianek, ewentualnie wygospodarować "ukryte" środki konieczna jest głębsze refleksja nad wysyłanymi dotychczas dokumentami, w czym podpowiedzi eksperta z pewnością Państwu pomogą.

Wejście w życie nowych przepisów regulujących pomoc publiczną dla pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne z dniem 1 stycznia 2009 r. jest pewne. Do końca roku zostanie ostatecznie uchwalona nowelizacja ustawy o rehabilitacji i przyjęte rozporządzenie w sprawie dofinasnowań do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. Na szkoleniu zostaną przedstawione nowe procedury pozyskiwania dofinansowań oraz szczegółowo omówione zasady wypełniania nowych formularzy INF-D-P i Wn-D.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Lata zmian ? polski rynek pracy w 2008 i 2009 roku

W 2009 roku polski rynek pracy czekają duże zmiany. Poprawiające się wskaźniki, do których przyzwyczailiśmy się w kolejnych miesiącach 2008 roku, ulegną pogorszeniu. Wskutek dużej ilości zwolnień wzrośnie bezrobocie, a na nadpodaż pracowników może dodatkowo wpłynąć migracja powrotna rodaków. Kryzys nie uderzy jednak we wszystkie branże z jednakową siłą. Część sektorów może nawet oczekiwać, iż okres dekoniunktury będzie mieć pozytywny wpływ na ich działalność. Które branże zagrożone są już teraz i jak zmieni to sytuację zawodową ich pracowników? Jak zmieniały się wskaźniki rynku pracy w 2008 roku i czy obawy dotyczące naszych etatów w 2009 roku mają uzasadnienie? Artykuł odpowiada na te i wiele innych pytań.

czytaj więcej

---------------------------------------------

NOWELIZACJA USTAWY O SWOBODZIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ JUŻ W SENACIE

Nowelizacja stanowi drugi etap zmian proponowanych w ramach tzw. Pakietu Szejnfelda. Proponuje zmiany przepisów ustawy o swobodzie działalności gospodarczej z 2004 r. szczególnie w zakresie jednego okienka do rejestracji działalności gospodarczej oraz w zakresie kontroli działalności gospodarczej przedsiębiorcy.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Pozabankowe źródła pieniędzy na rozkręcenie firmy

Osoby podejmujące działalność gospodarczą oraz firmy małe, bez historii kredytowej, które nie posiadają majątku wystarczającego do zabezpieczenia kredytu, mają spore kłopoty z uzyskaniem kredytu banko­wego. A nawet jeśli go otrzymują, to jego oprocentowanie jest z reguły wyższe na­wet o 5-7 pkt. procentowych niż w przypadku kredytów oferowanych firmom o długim stażu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Leasing na oprogramowanie

Firma SENTE Systemy Informatyczne Sp. z o.o. nawiązała współpracę z Europejskim Funduszem Leasingowym. Umowa partnerska dotyczy nowej oferty EFL ?Leasing 0 % na oprogramowanie?.

czytaj więcej

---------------------------------------------

W styczniu ruszy wypłata dotacji unijnych na własny biznes

Jak sprawdziliśmy, już w styczniu rozpocznie się wypłata pierwszych dotacji unijnych dla przyszłych przedsiębiorców. Są one przewidziane w ramach Działania 6.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki ? Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia. W tym roku na dotacje jest przeznaczone 57 mln euro, a w 2009 roku ? 59 mln euro.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Kasy fiskalne bez większych zmian

Lekarze, prawnicy i tłumacze w dalszym ciągu będą zwolnieni z obowiązku instalowania kas rejestrujących.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Finansowanie przedsiębiorców

Fundusze pożyczkowe i doręczeniowe oraz obniżka stóp procentowych to według ekspertów najlepszy ratunek dla małych i średnich przedsiębiorstw, które w dobie kryzysu mogą mieć problemy z finansowaniem działalności.

czytaj więcej

---------------------------------------------

Odwołanie przesądzi o zapłacie sankcji

Przedsiębiorcy, którzy w ostatnich dniach listopada otrzymali decyzję urzędu skarbowego wymierzającą im podatek razem z 30-procentową sankcją, mogą uniknąć jej płacenia. Muszą tylko jak najszybciej odwołać się od niej do dyrektora izby skarbowej.

czytaj więcej

---------------------------------------------

17.12.2008 r.
Roczne rozliczenie SOD za 2008 rok

Zbliża się 15 lutego 2009 r., czyli termin, w którym pracodawcy osób niepełnosprawnych muszą złożyć do PFRON formularze INF-D-R i INF-D-Kz lub INF-U-R i INF-U-Kz

czytaj więcej

---------------------------------------------

17.12.2008 r.
Senat przyjął nowelizację ustawy o rehabilitacji

17 grudnia w Senacie bez poprawek przyjęto ustawę o zmianie ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

17.12.2008 r.
Zasady rekompensowania podwyższonych kosztów w 2009 r.

Od 1 stycznia zmienią się zasady rekompensowania dodatkowych kosztów zatrudnienia niepełnosprawnych. ZPChr, których co najmniej połowę załogi stanowią te osoby, będą mogły starać się o refundację kosztów budowy lub rozbudowy obiektów i pomieszczeń firmy oraz kosztów transportowych i administracyjnych poniesionych w związku z ich zatrudnieniem.

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
Limity zarobków rencistów zostają

Prezydent zawetował ustawę o zmianie ustawy o emeryturach i rentach

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
PFRON - rozliczanie korelacji (etatów) wykazywanych w SODiR

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych informuje, iż od dnia 3 grudnia 2008 r. nastąpi rozliczanie korelacji (etatów) wykazywanych w SODiR pracowników niepełnosprawnych

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
Co nowego w VAT?

Nowe są zasady przeliczania kwot wykazanych w walutach obcych oraz...

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
Jak zaoszczędzić na składkach PFRON?

Kupując usługę od zakładu pracy chronionej i regulując należność z tego tytułu na nas, obniżamy sobie obowiązkowe wpłaty na fundusz.

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
Nie ma składek od refundacji biletów na dojazd do pracy

Firmy często zwracają podwładnym koszty biletów na autobusy, którymi podróżują do pracy. Od wartości tych zwrotów nie potrącamy składek na ubezpieczenia społeczne.

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
Dotacje do szkoleń dla osób niepełnosprawnych

Organizacja pozarządowa chciałaby pozyskać unijne pieniądze na realizację szkoleń i kursów dla osób niepełnosprawnych (województwo podlaskie). Jakie możliwości stwarzają fundusze europejskie dla otrzymania dotacji na taki cel? Czy na realizację projektu trzeba mieć 100% środków finansowych?

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
Rezerwa Solidarności Społecznej

Spowolnienie gospodarcze w Europie wywołane światowym kryzysem może dotyczyć również polskiej gospodarki. W związku z tym Rada Ministrów podjęła szereg kroków zmierzających do ograniczenia do minimum negatywnych skutków tych zjawisk oraz przeciwdziałania następstwom kryzysu.

czytaj więcej

---------------------------------------------

03.12.2008 r.
Projekt ustawy antydyskryminacyjnej trafi do premiera

2 grudnia 2008 roku, w Kancelarii Premiera RP w Warszawie, nastąpi przekazanie projektu "Ustawy o wyrównywaniu szans osób z niepełnosprawnością".

czytaj więcej

---------------------------------------------

02.12.2008 r.
Planowane maksymalne kwoty dofinansowań do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych w 2009 r.

Opracowane przez Polską Organizację Pracodawców Osób Niepełnosprawnych zestawienie projektowanych maksymalnych kwot dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych w 2009 r. - w oparciu o projekt nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych skierowany do II czytania.

czytaj więcej

---------------------------------------------

01.12.2008 r.
PRACODAWCO!!! - WARTO ZATRUDNIAĆ OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNE!!!

Każdy pracodawca, który zdecyduje się na zatrudnienie osoby bezrobotnej będzie miał z tego tytułu wiele korzyści i ułatwień. Przede wszystkim pracodawca może otrzymać ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych miesięczne dofinansowanie do wynagrodzenia każdego zatrudnionego niepełnosprawnego pracownika, ponadto refundację składek na ubezpieczenie społeczne zatrudnionych osób niepełnosprawnych, a także wiele innych korzyści.

czytaj więcej

---------------------------------------------

01.12.2008 r.
DOFINANSOWANIA DO WYNAGRODZEŃ PRACOWNIKÓW NIEPEŁNOSPRAWNYCH W 2009 R. I INNE SZKOLENIA

Centrum Szkolenia Info Baza serdecznie zaprasza do udziału w swoich aktualnych szkoleniach:

** Procedury pozyskiwania dofinansowań do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych w 2009 r., w oparciu o projekt nowelizacji ustawy o rehabilitacji (...) i rozporządzenie MPiPS - omówienie nowych formularzy Inf-D-P i Wn-D. ** Przygotowanie do rocznego rozliczenia SOD za 2008 r. ** Bieżące problemy dotyczące pozyskiwania dofinansowań i refundacji w 2008 r.

czytaj więcej

---------------------------------------------

01.12.2008 r.
Firmom trudno będzie uzyskać dodatkową pomoc z PFRON

Od 1 stycznia 2009 r. zpch, których co najmniej połowę załogi stanowią takie osoby, będą mogły ubiegać się o dofinansowania do 50 proc. oprocentowania zaciągniętych kredytów bankowych, zwrot kosztów budowy lub rozbudowy obiektów i pomieszczeń zakładu oraz kosztów transportowych i administracyjnych. Tak wynika z projektu rozporządzenia MPiPS.

czytaj więcej

---------------------------------------------

30.11.2008 r.
Czy zmiana terminu grudniowej wypłaty będzie obejściem prawa?

Od stycznia będzie obowiązywała dużo korzystniejsza skala podatkowa. Osoby z wyższymi uposażeniami mogą zapłacić od wynagrodzenia za grudzień tylko 18 proc. podatku. Wystarczy, że pracodawca przekaże im pieniądze na początku stycznia. Tylko czy taka operacja jest legalna?

czytaj więcej

---------------------------------------------

30.11.2008 r.
Dofinansowania i refundacje za grudzień 2008 r.

W związku z nowelą ustawy o rehabilitacji mam pytanie dotyczące możliwości uzyskania dofinansowania i refundacji składek za grudzień 2008 r. Po zapoznaniu się ze stanowiskiem BON nie jest dla mnie do końca jasne czy warunkiem ich uzyskania jest spełnienie następujących warunków: 1) wypłacenie wynagrodzeń za grudzień w m-cu grudniu 2) opłacenie składek ZUS od tychże wynagrodzeń w m-cu grudniu 2008 r. Kiedy należałoby złożyć przy tym deklaracje ZUS za grudzień oraz Wn-D i Wn-U za grudzień? Przypomnę, że system SOD uniemożliwia złożenie deklaracji przed zakończeniem miesiąca. I pytanie zasadnicze: czy wypełnienie warunków o których mowa w punktach 1) i 2) zagwarantuje otrzymanie dofinansowania i refundację składek za grudzień 2008?

czytaj więcej

---------------------------------------------

30.11.2008 r.
Sejmowa Podkomisja Nadzwyczajna debatowała nad ustawą o rehabilitacji (...)

Komunikat Krajowej Izby Gospodarczo-Rehabilitacyjnej w sprawie sejmowych prac nad nowelizacją ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych.

czytaj więcej

---------------------------------------------

30.11.2008 r.
Renty z tytułu niezdolności do pracy po nowemu

Od 1 stycznia 2009 r. zmienią się zasady ustalania wysokości rent z tytułu niezdolności do pracy. Z tym bowiem dniem ma wejść w życie ustawa z dnia 17 października 2008 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw, oczekująca obecnie na podpis Prezydenta RP.

czytaj więcej

---------------------------------------------

30.11.2008 r.
Procedury pozyskiwania dofinansowań do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych w 2009 r.

Procedury pozyskiwania dofinansowań do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych w 2009 r., w oparciu o projekt nowelizacji ustawy o rehabilitacji (...) i rozporządzenie MPiPS - omówienie nowych formularzy Inf-D-P i Wn-D
Przygotowanie do rocznego rozliczenia SOD za 2008 r.
Bieżące problemy dotyczące pozyskiwania dofinansowań i refundacji w 2008 r.

Wejście życie nowych rozwiązań regulujących pomoc publiczną dla pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne z dniem 1 stycznia 2009 r. wydaje się być przesądzone. Jak twierdzą eksperci - szanse na to, że Komisja Europejska zgodzi się na przesunięcie terminu wejścia zmian w życie są minimalne.

Obserwacja dotychczasowych prac rządu oraz sejmowej Komisji Polityki Społecznej i Rodziny skłania do stwierdzenia, że w proponowanych rozwiązaniach nie zajdą zasadnicze zmiany.

Wyinterpretowane wydają się również być wszystkie trudne zagadnienia związane z rocznym rozliczeniem dofinansowań i refundacji za 2008 r. - łącznie z kwestią dofinansowań i refundacji za grudzień 2008 r.

Dlatego serdecznie zapraszamy na nasze szkolenia, na których, krótko i rzeczowo zostaną omówione najważniejsze obecnie dla pracodawców osób niepełnosprawnych zagadnienia.

Formularz zgłoszeniowy
copyright © 2008 45plus.com.pl regulamin | polityka prywatnosci